中國共產黨的性質和宗旨，決定了黨同各種消極腐敗現象是水火不相容的，堅決懲治和有效預防腐敗關系到人心相背和黨的生死存亡，是黨必須始終抓好的重大政治任務。最近，為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，加強懲治和預防腐敗體系建設，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，表明了黨中央從嚴治黨、從嚴治政，反腐敗斗爭的決心。
《建立健全懲治和預防腐敗體系工作規劃》堅持繼承和創新相結合、當前與長遠相結合、全面推進與突出重點相結合、科學性和時效性相結合，在思想理論、政策取向、工作部署上提出了反腐倡廉建設的新思路、新要求，新舉措，吹響了新一輪反腐斗爭的號角。
一要擴大黨內民主，健全干部任用監督機制。把好干部入口關, 創新用人機制，搭建學習的平臺，加強民主政治建設，健全民主制度，健全干部選拔制度，任期任屆制度，民主考核和民主監督制度，選拔那些艱苦樸素,實事求是說老實話,辦老實事,做老實人,作風正派的人進班子。對新任干部簽訂廉政承諾書、舉行廉政宣誓和廉政談話，定期按“德、能、勤、績、廉”的標準進行考核，實行動態管理，完善干部選拔任用責任追究制度。
二要把廉潔教育列入干部培訓計劃，加強黨員干部廉潔自律。通過完善黨員領導干部報告個人有關事項制度，深入開展反腐倡廉學習教育活動,把住房、投資、配偶、子女從業情況納入監督內容，引導各級黨員領導干部樹立正確的權力觀，地位觀和利益觀，使大家明白手中的權力是人民賦予的，必須用來為人民所謀。權力可以使人高尚，也可使人墮落，權力可以成就一個人，也能毀掉一個人。
三要落實黨風廉政責任制，建立健全黨建工作長效機制。建立健全黨委統一領導、部門齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局，完善黨建工作考核評價體系，推進黨建創新。各級領導班子成員和主要負責同志應切實負起責任，認真做好職責范圍內的反腐倡廉工作。組織上對干部要嚴格管理，嚴格監督，發現問題早打招呼，早提醒。對有錯誤的同志，要以懲前毖后，治病救人的原則，立足教育，給予改正錯誤的機會。對執迷不悟，一意孤行的要發現一個查處一個，決不手軟。
四要建立教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。應綜合發揮紀檢（查處黨員違紀案件），監察（查處國家公務員違紀案件），檢察院反貪局（查處涉嫌犯罪、腐敗犯罪等職務犯罪案件）的作用，堅持“標本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預防”的反腐方針，堅持依法行政，依法辦事，大力糾正執紀執法偏軟偏寬的現象。對袒護、包庇違法違紀者，瞞案不報，壓案不辦或設置障礙，阻撓查處等錯誤行為更要嚴肅處理，堅決制止。這樣才能充分發揮法紀的威力，有效地堵住引發違法犯罪的漏洞。同時，努力做到德治與法治同時并舉，雙管齊下，相互滲透，融而為一，這樣才能不斷提高標本兼治，懲防并舉，綜合治理的成效，推進黨風廉政建設深入健康發展。
五要健全聯系群眾制度，拓寬民意渠道。強調機關工作重心下移，基層干部堅守一線，領導干部堅持定期下訪、定期接訪、及時閱處群眾來信，切實加強反腐倡廉網絡輿情信息工作，創新反腐手段，努力拓展人民群眾參與反腐倡廉工作渠道，打通基層民意直達權力中樞的快車道，讓腐敗分子膽戰心驚。