2014年，臨滄市紀(jì)委派出第五紀(jì)工委監(jiān)察分局按照紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求，結(jié)合所負(fù)責(zé)部門的工作實(shí)際創(chuàng)新舉措，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)。
一是轉(zhuǎn)職能，用問題倒逼責(zé)任。一律不參加部門組織的工程建設(shè)招投標(biāo)，并嘗試退出部門常規(guī)性的人事招聘、干部任前廉政談話和一般性民主生活會(huì)，著力扭轉(zhuǎn)紀(jì)工委監(jiān)督面廣線長(zhǎng)、被動(dòng)監(jiān)督的局面，努力把紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍從繁雜的政務(wù)中解放出來，進(jìn)一步突出主業(yè)主責(zé)，把監(jiān)督視角聚焦于信訪件反映的具體問題，用問題倒查責(zé)任，精準(zhǔn)發(fā)力，注重解決實(shí)際問題。
二是轉(zhuǎn)方式，用數(shù)字預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)。認(rèn)真落中共臨滄市紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報(bào)告制度，指定專人負(fù)責(zé)并督促部門做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究情況季報(bào)工作；建立八項(xiàng)規(guī)定和“三重一大”執(zhí)行情況月報(bào)制度，通過統(tǒng)計(jì)分析，把紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定從抽象概念變?yōu)楦又庇^的數(shù)據(jù)，讓決策者做到心中有“數(shù)”，不僅巧妙地把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任回歸到部門，還有助于更好地分析研判、管控風(fēng)險(xiǎn)。
三是轉(zhuǎn)作風(fēng)，用協(xié)調(diào)破解瓶頸。堅(jiān)持解放思想，改進(jìn)作風(fēng)，奮發(fā)有為，努力掙脫“巧婦難為無米之炊”的思想禁錮，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能作用，借力部門條件優(yōu)勢(shì)，沖破制約監(jiān)督瓶頸，推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)。