南澗縣紀(jì)委監(jiān)察局在深化“三轉(zhuǎn)”中，以突出“三抓”為載體，在轉(zhuǎn)職能中種好“責(zé)任田”、守住“主陣地”，在轉(zhuǎn)方式中強(qiáng)化措施、鐵面執(zhí)紀(jì)，在轉(zhuǎn)作風(fēng)中自我凈化、忠誠(chéng)履職，全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)呈現(xiàn)新氣象。
抓履職重點(diǎn)彰顯服務(wù)發(fā)展新思路。把履職重點(diǎn)集中到監(jiān)督問(wèn)責(zé)和查辦案件上來(lái)，種好自己的“責(zé)任田”、守住自己的“主陣地”，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)職能服務(wù)發(fā)展。一是把縣委政府的重大決策部署落實(shí)情況、民生資金運(yùn)行情況、“為官不為”、“六個(gè)嚴(yán)禁”等紀(jì)律作風(fēng)方面存在突出問(wèn)題作為監(jiān)督檢查的重點(diǎn)。1—6月，開(kāi)展明察暗訪和監(jiān)督檢查235次，新建和完善制度各1個(gè)，全縣副科以干部作出了“不收送紅包”承諾，督查中未發(fā)現(xiàn)違反“六個(gè)嚴(yán)禁”的情況。對(duì)不遵守工作紀(jì)律的12個(gè)單位和19名干部職工在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào)。二是在嚴(yán)肅整治“亂作為”和“不作為”的同時(shí)，下大力氣整治“為官不為”，“只要不出事、寧愿不做事”的庸懶散混行為。1—6月，14名領(lǐng)導(dǎo)干部因有令不行，有禁不止，欺上瞞下、弄虛作假，監(jiān)管不力、處置不當(dāng)?shù)缺粏?wèn)責(zé)。三是嚴(yán)格執(zhí)行案件主辦人制度、一案雙查制度，始終保持案件查辦高壓態(tài)勢(shì)。1—6月，共查辦案件17件22人，共挽回經(jīng)濟(jì)損失200萬(wàn)元，通過(guò)廉政帳戶收繳違紀(jì)資金53萬(wàn)元。
抓工作創(chuàng)新彰顯促進(jìn)發(fā)展新舉措。以創(chuàng)新工作方式，改進(jìn)工作方法，檢驗(yàn)工作成效為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)方式促進(jìn)發(fā)展。一是立足“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查，督促的再督促”的定位，改進(jìn)監(jiān)督檢查方式，從以往的聯(lián)合執(zhí)法、聯(lián)合監(jiān)督檢查的工作方式轉(zhuǎn)變?yōu)閷?duì)職能部門履職情況的再監(jiān)督、再檢查、再督促，做到總攬不包辦、協(xié)助不代替、到位不越位。二是針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委信訪初核、案件查辦方面存在的不足，抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察室主任到縣紀(jì)委監(jiān)察局相關(guān)科室跟班學(xué)習(xí)，提高實(shí)戰(zhàn)能力，積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，從而促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委理清主業(yè)，更好地履行自己的職能職責(zé)。三是整合辦案力量，打破過(guò)去由紀(jì)檢監(jiān)察室單一辦案的格局，抽調(diào)局機(jī)關(guān)科室、派出紀(jì)工委監(jiān)察分局的相關(guān)人員組成案件查辦專案組，專門查辦案情相對(duì)復(fù)雜、涉及范圍廣、影響面大的案件，而案情相對(duì)單一的，由案發(fā)單位所聯(lián)系的派出紀(jì)工委監(jiān)察分局負(fù)責(zé)查辦，從而形成人人參與辦案、人人能辦案的辦案大格局。
抓自身建設(shè)彰顯保障發(fā)展新形象。按照“打鐵還需自身硬”、“正人先正己”的要求，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)作風(fēng)保障發(fā)展。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，繼續(xù)堅(jiān)持每周一的集體學(xué)習(xí)制度，完善豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。干部職工結(jié)合自己所學(xué)所思所悟輪流上臺(tái)授課，促使干部職工不斷自我提高、自我凈化、自我完善、忠誠(chéng)履職。１—6月，共組織各類集中學(xué)習(xí)13次，49人次參加了省州縣各類培訓(xùn)。二是結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動(dòng)，通過(guò)參加胡增榮同志的先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)和觀看警示教育片等形式，學(xué)習(xí)“先進(jìn)典型”的優(yōu)秀品質(zhì)，吸取“反面典型”的深刻教訓(xùn)，引導(dǎo)廣大干部把責(zé)任銘記在心、把擔(dān)當(dāng)扛在肩上，牢固樹(shù)立紀(jì)檢監(jiān)察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的良好形象。三是嚴(yán)格管理，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)”外監(jiān)督。凡是要求別人做到的，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須首先做到，凡是要求別人不能做的，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須堅(jiān)決不做。確保紀(jì)檢監(jiān)察干部真正成為黨的紀(jì)律的堅(jiān)定擁護(hù)者、模范執(zhí)行者和有力監(jiān)督者。（羅鳳平）