洱源縣在開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中，始終把“全面”“從嚴”要求融入到各項具體工作，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，持續深入推進專題教育并務求取得實際成效。
持續加大監督執紀力度。注重結果運用，對2014年黨風廉政建設責任制考核中被評定為基本合格以下等次的縣供銷社、縣林業局等5個單位領導班子主要領導進行誡勉談話并限期整改。組織44名黨政“一把手”分別向縣紀委十一屆五次、六次全會進行述廉述責，接受各方面代表的評議。將黨風廉政建設責任制半年檢查形成的“問題清單”下發到76個被檢查單位，約談下級黨委、紀委主要負責人18人次，進一步壓實責任、傳導壓力。以明察暗訪為主要方式，組織開展。持續開展紀律作風明察暗訪，緊盯春節、端午、中秋、國慶等重要節點，通過實地走訪、電話抽查等方式，對全縣各級各部門值班在崗、公務用車管理、厲行節約等情況進行了明察暗訪109人次，發現問題85個；查處違反八項規定精神典型案件1人，給予誡勉談話1人，下發通報1期。強化洱海流域保護治理監督檢查工作，按照州、縣、鎮（鄉）和村四級聯動的工作機制，組織開展監督檢查361次，發現問題574個，責令整改完畢555個,正在整改19個，約談工作落實不力的33名責任領導，實施問責1人。
持續拓展預防教育廣度。組織全縣各級各部門認真傳達學習貫徹落實習近平總書記在云南考察時重要講話精神，發揮黨組織主體責任，切實加強廉政教育，構筑拒腐防變教育長效機制。縣紀委領導以任前廉政集體談話、專題授課、業務培訓和上黨課等形式，對黨員干部進行黨風廉政教育1200多人次。組織2批98名鄉科級干部進行任前廉政知識考試，開展廉政提醒談話144人次。組織黨員干部深入學習《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》及新頒布的《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，組織700余名黨員干部集中觀看廉政電影《人生不能重來》，組織38名縣處級干部到大理警示教育基地接受現場教育。
持續深化專項整治深度。按照“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的要求，深入開展“六個嚴禁”、“為官不為”專項整治，將整治中發現的問題作為監督檢查和執紀問責的重點，制定出臺《洱源縣領導干部“為官不為”反向測評辦法》，主要做法在全省取得了較好反響。針對部分領導干部存在工作落實差、不想干事、不愿干事等現象，有針對性地強化對干部的教育培訓力度，把敢于擔當作為干部選拔任用的重要標準，樹立正確用人導向。制定下發專項整治方案，對發生在村組干部身上的“四風”、違紀違法和“吃拿卡要” 3個方面的問題進行重點整治，進一步密切黨群干群關系，目前已完成對全縣30個重點村的專項審計工作。
持續強化紀律審查硬度。堅持紀在法前、紀嚴于法，以零容忍的態度，堅決懲治腐敗行為，截至目前，全縣紀檢監察機關共接受群眾信訪舉報61件（重復件8件），本級受理26件，上級轉交辦35件，已辦結42件。共立案查處違紀案件17件29人，涉及科級干部3件3人，農村黨員干部13件25人。共審結違紀案件24件29人，挽回經濟損失46.9萬元。給予黨政紀處分30人（雙重處分1人）中，輕處分占八成以上，體現了執紀特色、抓早抓小。同時，組織案發單位黨員干部旁聽職務犯罪案件庭審，并向單位領導班子提出建章立制的意見和建議，促進懲治成果更好地向預防成果轉化，較好發揮了以查促建、以查促教、以查促防的治本功效。（李仁勛）