綠春縣尋求新突破，爭(zhēng)取新作為，綠春縣以“上好三堂課、督好五個(gè)點(diǎn)、備好三個(gè)案”的工作思路，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防腐敗工作。
上好“三堂課”，確保“教育”到位。一是上好政治課，筑牢思想防線。一方面通過(guò)廣泛宣講焦裕祿、楊善洲、高德榮等正道楷模的先進(jìn)事跡，強(qiáng)化忠誠(chéng)意識(shí)，堅(jiān)定廣大黨員干部的政治信念；另一方面通過(guò)觀看《四風(fēng)之害》、《失德之害》、《底線》等警示教育片和到警示教育基地、庭審現(xiàn)場(chǎng)接受警示教育的形式開(kāi)展反面典型警示教育，強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)，為黨員干部營(yíng)造清正廉潔的政治新生態(tài)。截止目前，綠春縣先后組織縣級(jí)四套領(lǐng)導(dǎo)班子及部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”、干部職工收看警示教育片3000余人次，到警示教育基地和庭審現(xiàn)場(chǎng)接受教育2800余人次。二是上好權(quán)力課，預(yù)防濫用職權(quán)。充分運(yùn)用當(dāng)?shù)匕l(fā)生的典型案例，對(duì)職務(wù)犯罪的定義、原因、趨勢(shì)等問(wèn)題進(jìn)行深刻剖析，讓黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部正確認(rèn)識(shí)職務(wù)犯罪給家人和社會(huì)帶來(lái)的危害，正確處理好黨群、干群關(guān)系，減少職務(wù)犯罪的發(fā)生。三是上好經(jīng)濟(jì)課，預(yù)防貪污受賄。通過(guò)開(kāi)展“以貪為恥、以廉為榮”的社會(huì)主義道德教育，使廣大黨員干部擺正個(gè)人利益與國(guó)家和人民利益的關(guān)系，自覺(jué)地反對(duì)“四風(fēng)”，從源頭上預(yù)防貪污受賄犯罪行為。截止目前，開(kāi)展廉政知識(shí)講座4堂；發(fā)放《綠春縣反腐倡廉社會(huì)宣傳資料》、《家庭助廉倡議書(shū)》等3000余份（冊(cè)）。
督好“五個(gè)點(diǎn)”，確保“監(jiān)督”到位。一是督好實(shí)施辦法點(diǎn)。即督促指導(dǎo)好各級(jí)各部門(mén)，特別是牽頭單位對(duì)貫徹落實(shí)《綠春縣建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年實(shí)施辦法》的情況，并進(jìn)行每半年至少一次的專項(xiàng)檢查。二是督好廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。即對(duì)各級(jí)各部門(mén)排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、制定防控措施等情況進(jìn)行督查核實(shí)，真正做到早提醒、早打招呼，有效防范風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的作用。目前，全縣共排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)4031個(gè)。三是督好廉潔自律點(diǎn)。即對(duì)各級(jí)各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律公示制工作中，被反映公示內(nèi)容不實(shí)或被評(píng)議為不滿意的同志進(jìn)行批評(píng)教育，并進(jìn)行約談。目前，因被評(píng)議為不滿意約談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部2人次。四是督好廉政檔案點(diǎn)。即對(duì)干部廉政檔案中所填報(bào)的個(gè)人信息內(nèi)容的真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)，若填寫(xiě)內(nèi)容不真實(shí)或逾期不報(bào)，在全縣范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)，并進(jìn)行約談。五是督好公開(kāi)工作點(diǎn)。即督促各級(jí)各部門(mén)如實(shí)開(kāi)展黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)等公開(kāi)工作，并定期不定期進(jìn)行抽查。截止目前，綠春縣共開(kāi)展日常巡查17次，專項(xiàng)督查8次。
備好“三個(gè)案”，確保“管理”到位。一是備好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控預(yù)案。要求各級(jí)各部門(mén)每年開(kāi)展一次風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，若權(quán)力事項(xiàng)有新的變化以及補(bǔ)充和調(diào)整，必須及時(shí)上報(bào)縣預(yù)防腐敗局備案。截止目前，綠春縣共有77個(gè)部門(mén)建立健全了內(nèi)部機(jī)構(gòu)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控檔案。二是備好領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。每年年初要求各級(jí)各部門(mén)對(duì)上年度的干部廉政檔案進(jìn)行規(guī)范完善和收集整理，及時(shí)掌握干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和遵守廉潔自律規(guī)定情況，截止2015年2月底，綠春縣共有370名鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的2014年度廉政檔案進(jìn)行了報(bào)備。三是備好廉政談話記錄筆案。針對(duì)干部遵守黨紀(jì)國(guó)法、執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定等情況適時(shí)開(kāi)展約談，通過(guò)約談?wù)J定的，要求約談對(duì)象必須糾正問(wèn)題或改正錯(cuò)誤，且約談結(jié)束后15天內(nèi)上報(bào)整改情況報(bào)告，并及時(shí)跟蹤督促。今年，綠春縣對(duì)違紀(jì)違規(guī)的6名干部職工進(jìn)行了約談。