2015年以來，新平縣聚焦中心任務，以紀律檢查體制改革為抓手，以落實“兩個責任”為重點，不斷深化“三轉”，念好“五字經”作好正風反腐大文章，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入。
廉政教育突出一個“特”字。開展以“守紀律、講規矩”為主題的“5月黨風廉政主題教育月”系列活動，喚醒黨員干部組織意識、紀律和規矩意識，先后召開落實主體責任座談會、基層黨組織書記培訓會，舉辦學習習近平考察云南重要講話精神專題輔導班，開展廉政教育“十個一”活動等。拓寬宣教渠道，開通“新平手機報”廉政短息平臺、“清清哀牢”微信微博，拍攝廉政微電影，投資46萬元在縣干部教育培訓站建成新平縣警示教育展廳，依托省市縣各類媒體發布反腐倡廉新聞信息文稿圖片695條、處置網絡輿情11起，大力營造“不想腐”的輿論氛圍。
機制創新堅持一個“實”字。以實在管用為標準推進制度機制創新，不斷扎緊扎密“籠子”。推進廉政教育機制創新，建立新任領導干部任前“雙談”“雙簽”制度，對106名新提拔的領導干部及配偶進行任前廉政談話、家庭助廉談話，簽訂廉政勤政和助廉承諾書，為領導干部拒腐防變筑起兩道“防火墻”。推進服務發展機制創新，建立促進重點工作落實、重點項目推進、重點企業發展的“三重”工作督查機制，對全縣105個重點建設項目和19戶規模以上工業企業、42戶成長性中小企業進行“督查外的督查”，咬住目標任務、抓住不落實的事、問責不落實的人，以轉作風實效保增長、促發展。推進監督機制創新，建立紀檢監察巡查制度，通過常規巡查和專項巡查，抓早抓小，對苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早教育，啟動對12個單位的巡查，上半年，已完成對9個單位的巡查工作，發現問題14個，對發現的問題及時督促規范和整改。推進維護群眾利益機制創新，建立暢通群眾訴求渠道“四合一”綜合協調運行機制，整合紀檢監察、社管綜治、信訪、司法等群眾工作力量，發揮紀檢監察機關督查督辦職能，督促相關部門各司其職、各負其責，及時妥善解決群眾合理訴求。上半年共受理群眾訴求4048件，辦結4043件，群眾滿意率97.9%。
執紀監督體現一個“恒”字。嚴明黨的紀律和規矩，加強對各級各部門執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律等情況的監督檢查，督促黨員干部守紀律、講規矩。圍繞縣委、政府中心工作實施各類監督檢查26項次，對重點建設項目進行督查18次，監督實施“三重一大”事項157項（次），共實施問責13人。強化領導干部廉政監管，提供縣管干部廉政意見9批90人、評先評優廉政情況6批156個單位178人、經濟責任審計復函2份；領導干部報告婚喪嫁娶等事宜7人（次）、外出學習考察備案98批（次）、公務用車采購備案4輛（次）。鞏固專項治理成果，整治“慵懶散混”等“為官不為”，深入開展“六個嚴禁”專項治理，全縣81個單位、1192名領導干部作出不收送“紅包”承諾；30個單位、312名領導干部作出“不插手工程建設”承諾。深化作風建設，扎實推進“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，完善作風建設跟蹤問效機制，加大執紀監督、通報曝光力度，上半年，集中明察暗訪3次，發出督辦通知7份，實名通報3期8人，約談1人、問責9人。
紀律審查圍繞一個“嚴”字。把紀律和規矩挺在前面，嚴到分、執行到位，緊緊盯住重點人、重點事和重點領域，突出紀律審查重點，堅持抓早抓小、動輒則咎、治病救人。完善反腐敗協調機制，及時對《新平縣反腐敗協調工作制度》進行修訂和完善，進一步加強與公安、司法、審計等單位和部門的協調配合，聚力突破案件；不斷完善辦案設施建設，投資近千萬元的縣干部教育培訓站已投入使用。轉變執紀觀念、動輒則咎。截止目前，共受理各類信訪舉報120件，其中，檢舉控告類34件，信訪初核 17件，轉立案8件，發出信訪通知5份、約談1人;立查案件10件12人，審結7件9人，其中：司法移送3件4人，自辦4件5人，給予開除黨籍3人、留黨察看2人、黨內嚴重警告4人。對傾向性苗頭性問題約談3人、函詢8人。對3名受處分人員進行回訪教育，對3名受處分黨員按期恢復黨員權利，對3 名受處分干部按期解除政紀處分，有效保護了黨員干部干事創業的積極性。
隊伍建設聚焦一個“活”字。以改革創新精神主動適應新形勢、新任務需要，推動轉職能、轉方式、轉作風，著力激發紀檢監察干部干事激情、執紀活力。精簡保留議事協調機構17個，聚力主業；調整常委分工并完善常委聯系鄉鎮（街道）紀檢工作制度；調整派出機構監督聯系單位，實現監督全覆蓋；按照“9﹢1”模式，推進內設機構改革。突出實效轉方式，轉變監督思路，圍繞“三重一大”抓監督，強化“監督的再監督、檢查的再檢查”；突出紀律審查重點，重點查處損害群眾利益的突出問題和發生在群眾身邊的腐敗問題。從嚴從實轉作風，健全完善內部教育監管機制，在教育培訓、主題活動、紀律審查中錘煉干部、提升能力。今年以來，提拔使用紀檢監察干部7名，全縣輪崗交流鄉鎮（街道）紀委（紀工委）書記5名，新任4名。以“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育為載體，著力解決紀檢監察干部不嚴不實等突出問題和“燈下黑”問題。