為適應黨風廉政建設和反腐敗新形勢新任務，切實履好職、盡好責，昌寧縣紀委監察局牢固樹立“打鐵還需自身硬”的觀念，多措并舉強化干部隊伍自身建設。
強化業務培訓。2014年召開專題紀檢監察業務培訓會議3次，主要以“三轉”的內涵，辦案知識、信息寫作等知識為主。同時積極選派干部參加上級機關組織的紀檢監察業務培訓，年內共有11名干部參加了上級紀檢監察機關組織的專題培訓，參加中央紀委組織培訓6人。
開設“三轉”講壇。圍繞新形勢下紀檢監察機關“轉職能、轉方式、轉作風”的總體要求，自2014年6月30日開設紀檢監察干部“三轉講壇”，已有35名紀檢監察干部在例會學習上從對“三轉”內涵的認識、“三轉”面臨的困難問題及紀檢監察機關如何執紀、監督、問責等方面談了認識及提出工作建議。
開展“每周讀一書”活動。充分利用新建的委局機關圖書室，從2014年9月份開始，開展干部職工每周讀一本紀檢監察業務工具書的活動。辦公室按照圖書室的存書情況，結合干部職工的實際，每周一推薦給每名干部職工一本業務工具書，干部職工認真閱讀后撰寫讀書筆記，學習結束后把書歸還圖書室管理員。
強化教育管理。樹立“執紀者更要嚴格守紀、監督者更要接受監督”的理念，建立健全內部管理規章制度，對紀檢監察干部嚴格管理、嚴格監督，做到每周例會必講，每次工作會議必要求。深入開展交心談心和廉政提醒談話，對紀檢監察干部存在的問題早發現、早提醒、早糾正，抓早抓小，防微杜漸，切實解決“燈下黑”問題。（曾 春）