元江縣結(jié)合全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)要求，不斷強(qiáng)化干部監(jiān)督管理，著力推動(dòng)干部積極作為，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出監(jiān)督重點(diǎn)。一是突出重點(diǎn)對(duì)象。以主要領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位干部為重點(diǎn)，嚴(yán)格落實(shí)“六個(gè)從嚴(yán)”要求，用制度管人管事管權(quán)。抓好以民主集中制為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度建設(shè)，對(duì)縣鄉(xiāng)黨政正職、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)、管人管錢管物等關(guān)鍵崗位的干部，實(shí)行重點(diǎn)配備、重點(diǎn)教育、重點(diǎn)考核、重點(diǎn)監(jiān)督。二是突出重點(diǎn)事項(xiàng)。堅(jiān)持干部考察預(yù)告、任前公示、試用期制度，落實(shí)好群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、辦理婚喪喜慶事宜報(bào)告、因私出國(guó)（境）備案制度，組織476名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)填報(bào)《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表》，有10名領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告了辦理婚喪喜慶事宜，有7名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了因私出國(guó)（境）報(bào)備。三是突出重點(diǎn)工作。把任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、離任交接、談心談話作為干部監(jiān)督管理的一項(xiàng)重要手段常抓不放，向縣審計(jì)局發(fā)出了審計(jì)委托書，將對(duì)5名領(lǐng)導(dǎo)干部和1名村干部進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，對(duì)3名因職務(wù)發(fā)生變動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出了離任交接通知書，對(duì)發(fā)生職務(wù)變動(dòng)的68名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任免談話，制定出臺(tái)了《元江縣黨員干部人才雙向約談制度》。
開(kāi)展專項(xiàng)整治，確保取得實(shí)效。一是根據(jù)玉溪市委市政府、市委組織部和縣委縣政府的要求，制定了開(kāi)展“嚴(yán)禁違反黨的組織人事紀(jì)律”專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案，確定10個(gè)方面整治重點(diǎn)，通過(guò)自查，我縣未發(fā)現(xiàn)“違規(guī)任用干部”、“跑官要官”、“跑風(fēng)漏氣”、“干部檔案造假”、“裸官”、“領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職”、“天價(jià)培訓(xùn)”、“拉票賄選”等情形。二是對(duì)擬提拔干部、交流到重要崗位的16名領(lǐng)導(dǎo)干部的檔案進(jìn)行了專項(xiàng)審核，對(duì)15名領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告進(jìn)行了抽查核實(shí)，對(duì)3名考察人選的出生年月進(jìn)行了認(rèn)定。三是加強(qiáng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)(境)管理。印發(fā)通知，要求申請(qǐng)辦理因私出國(guó)(境)的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，均須按干部管理權(quán)限履行審批手續(xù)。同時(shí)，將64名縣管科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部持有的有效期內(nèi)的因私出國(guó)（境）證照進(jìn)行集中統(tǒng)一管理。四是對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職（任職）、退（離）休人員在社會(huì)團(tuán)體兼職及國(guó)家工作人員配偶子女移居國(guó)（境）外情況進(jìn)行“回頭看”。下發(fā)通知，要求各單位將相關(guān)要求傳達(dá)到每一名國(guó)家工作人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和退（離）休人員，并將回頭看情況總結(jié)報(bào)告上報(bào)我部。
落實(shí)信訪制度，化解信訪矛盾。進(jìn)一步規(guī)范信訪工作秩序，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)信訪制度，認(rèn)真排查處理矛盾糾紛，努力把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。特別在中央和省市縣 “兩會(huì)”期間，積極加強(qiáng)與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)和信訪部門溝通聯(lián)系，認(rèn)真落實(shí)信訪案件首問(wèn)責(zé)任制和案件督辦制，對(duì)群眾的來(lái)信來(lái)訪進(jìn)行編號(hào)登記，調(diào)查核實(shí)每件來(lái)信來(lái)訪，對(duì)于符合政策應(yīng)予落實(shí)的，及時(shí)落實(shí)，對(duì)于不符合政策規(guī)定或無(wú)政策依據(jù)的，及時(shí)答復(fù)，并耐心細(xì)致地做好教育說(shuō)服工作。對(duì)重復(fù)上訪的個(gè)別老同志，不厭其煩地做好政策解答和思想工作。對(duì)不屬于組織部門受理范圍的事項(xiàng)，則耐心地向來(lái)訪人員做好解釋，并負(fù)責(zé)與有關(guān)部門取得聯(lián)系，將來(lái)訪人員帶領(lǐng)到相關(guān)部門協(xié)調(diào)辦理。上半年共接待群眾來(lái)訪8批次11人次、來(lái)信2件、來(lái)電2次。