打鐵還需自身硬，為進一步強化紀檢監察干部隊伍自身建設，2015年以來，祿豐縣紀委結合實際，制定出臺了《祿豐縣加強紀檢監察干部監督管理的實施意見》，從嚴監督管理干部。
監督規范化。要求全縣紀檢監察干部嚴守政治紀律，嚴禁發表與黨的路線方針政策和決定相違背的言論；嚴守組織紀律，嚴禁違反民主集中制原則和黨內組織生活制度；嚴守辦案紀律，嚴禁瞞案不報、壓案不查、以案謀私和違紀違法辦案；嚴守廉政紀律，嚴禁利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；嚴守保密紀律，嚴禁泄露信訪舉報內容、案件情況等秘密；嚴守工作紀律，嚴禁損害紀檢監察機關和干部形象。
監督全員化。明確監督對象包括縣紀委監察局機關及派出紀工委監察分局干部職工，縣屬部門紀委書記（紀檢組長）、監察室主任，鄉鎮紀委書記、副書記、紀檢專干，突出對“一把手”、班子成員和重要崗位的重點監督。
監督全面化。圍繞信訪舉報處置權、線索管理權、案件檢查權、定性量紀權、監督檢查權、罰沒款物處置權、組織處理建議權、責任追究權、干部選任權、資金管理權等“十項權力”運行的重點崗位、重要程序和關鍵環節，找準查實紀檢監察系統廉政風險點，全面梳理規范各項業務工作流程，建立完善防控機制，加強對紀檢監察干部的動態監督。四是監督常態化。通過明察暗訪、專項檢查與綜合巡察、內部自查與社會監督、問卷調查與走訪座談相結合，定期或不定期組織開展作風巡察，掌握紀檢監察干部工作和思想作風動態，及時發現和督促問題整改，巡察結果作為紀檢監察干部考核評價、選拔任用、獎勵懲處的重要依據。（劉正翔 楊成彪）