今年以來，會澤縣紀委深化落實“三轉”要求，認真踐行監督執紀“四種形態”，出臺《會澤縣紀檢監察組織主動發現黨員干部問題線索辦法（試行）》，建立主動發現問題線索機制，著力解決紀檢監察組織對黨員干部問題線索坐等上門，或對問題有所察覺也不愿管、不敢管、不能管等問題。2016年主動發現問題線索46件，其中黨政紀立案35件,處分39人，組織處理5人。
明確工作原則，確保工作不偏。根據十八屆中央紀委六次全會“要從問題線索抓起，把監督觸角延伸到前端，伸長耳朵、瞪大眼睛，發現苗頭就及時提醒，有了問題就談話誡勉，嚴重違紀就要立案查處”等精神要求，堅持全面從嚴、堅守責任，依規治黨、嚴明紀律，嚴管厚愛、治病救人，依紀依法、秉公執紀等工作原則，做到全面從嚴治黨要靠全黨、管全黨、治全黨，真正把紀律立起來、嚴起來，執行到位，確保主動發現黨員干部問題線索必須在紀律和法律允許的范圍內開展。
明確發現方式，確保渠道暢通。把主動下訪調研、日常生活發現、重點行業和領域專項檢查、監督檢查、紀律審查、與司法和行政執法部門協作配合、巡察工作、網絡輿情等8種方式作為重點，主動發現黨員干部問題線索。全縣紀檢監察組織做到紀律挺在前、監督全覆蓋、執紀敢擔當，善于多渠道主動發現和掌握黨員干部問題線索，為開展執紀審查打好堅實基礎。縣紀委在今年脫貧攻堅專項監督檢查中，主動發現問題，對脫貧攻堅工作推進不力的3個鄉（鎮、街道）黨政主要領導進行政紀立案審查1人、誡勉問責3人，并責令鄉鎮黨委、政府作出書面檢查。
明確處置程序，確保流程規范。對主動發現的黨員干部問題線索，按干管權限實行分級負責、歸口辦理、專人登記、專檔管理，對屬于本級管理的黨員干部問題線索，嚴格按問題線索處置程序進行辦理，對屬于下級管理的黨員干部問題線索按規定程序進行下轉分流，實行限時辦理，辦理結果報縣紀委分管領導審批同意后方可結案，同時由辦理單位對涉及相關問題進行認真整改，列為黨委（黨組）實踐“四種形態”的基礎信息。今年以來，縣紀委把2名一般干部長期不上班的問題線索轉有關單位進行核實后，單位主要領導對相關干部進行了嚴肅的批評教育，同時加強了對本單位上班紀律的監督檢查。
明確責任要求，確保紀律嚴明。按照“該發現的問題沒有發現是失職，發現問題不處理不報告是瀆職”的要求，把主動發現黨員干部問題線索作為政治責任，嚴格依紀依法管理處置黨員干部問題線索。嚴格遵守《會澤縣紀檢監察干部紀律規定》,嚴格執行報告、審批、報備等制度，不得假借主動發現黨員干部問題線索工作的名義，故意干擾、影響各級組織及其黨員干部的正常工作。對損毀、遺失、隱匿、篡改以及瞞報、遲報、漏報問題線索，未經批準擅自留存、處置問題線索，以及擴大報送、知情范圍等違紀行為，嚴肅追究相關領導和承辦人的責任。