“在檢察院工作了10多年，有幾分不舍，同時也明白監察體制改革的重大意義，我將嚴格服從組織安排，在新的工作崗位上做出新的業績……”近日，鶴慶縣紀委對涉改的3個部門轉隸人員開展一對一談心談話，積極穩妥地推進人員融合、機構融合、業務融合和情感的融合。
自改革工作啟動以來，鶴慶縣對標對表各級要求，吃透精神把準改革要點、成立工作專班全程跟進、制定“路線圖表”倒排工期，有條不紊地推進改革試點各項工作。
吃透精神把準改革要點。為走好改革第一步，鶴慶縣通過召開縣委常委會、改革動員會、改革試點工作小組會議等有關會議，第一時間傳達學習全國、全省和全州推開國家監察體制改革試點工作電視電話會議精神，準確把握改革精神內涵，緊緊圍繞實現對所有行使公權力的公職人員監察全覆蓋的總目標，統一思想認識，明確改革原則及相關要求，確保改革同中央、省委、州委保持高度一致。同時，要求嚴守政治紀律、組織紀律、工作紀律、保密紀律和審查紀律，正確把握宣傳和口徑，為改革試點工作營造良好的輿論氛圍，確保改革工作方向正、步伐穩、不跑偏、效果好。
成立工作專班全程跟進。針對改革試點工作時間緊，任務重的實際，在縣紀委監察局成立了由綜合組、組織組、紀法、監司銜接工作組和宣傳組5個組組成的工作專班，并從委局相關部門抽調14名同志負責與縣直相關單位的聯系、溝通、協調工作。工作專班全程跟進研究解決工作推進中遇到的問題，形成人大、組織、編辦、財政等各有關部門緊密配合，各司其職的的協調和解難機制，確保高效快捷地推進改革試點各項工作。
制定“路線圖表”倒排工期。牢牢盯住試點方案、人員轉隸、機構組成、監委掛牌、機構和職能整合、業務銜接、制度體系建立完善等改革關鍵節點和重點環節，緊緊圍繞黨中央改革試點工作部署要求，結合鶴慶實際，列出任務清單、明確具體任務、具體環節，繪出時間表、路線圖，開啟“按圖施工”模式，采取消號制，逐項落實，確保如期完成相關工作。（楊自堅）