“半畝方塘一鑒開，天光云影共徘徊。問渠那得清如許，為有源頭活水來。”宋代大儒朱熹這首《觀書有感》中的哲理啟迪當下——“半畝方塘”清可鑒人的“秘訣”就在于不斷注入純凈澄澈的“源頭活水”，同樣打造綠水青山的政治生態(tài)離不開風清氣正的換屆選舉。
“換屆紀律從一包煙一頓飯抓起”“拉票賄選，露頭就打”“184人被終止動議或暫緩選拔任用”“有問題的堅決擋在門外”……當前，一些地方領導班子換屆工作正在緊鑼密鼓進行，類似嚴把換屆選舉紀律關和選人用人“入口關”的做法屢見報端，一批存在問題的人選被擋在門外，不少違反換屆紀律的黨員干部受到嚴肅處理。
把混進候選人隊伍的“歪瓜裂棗”揀出來、讓膽敢頂風違紀者“搬起石頭砸自己的腳”，釋放了換屆紀律的威力，彰顯了嚴把政治關廉潔關、堅決防止“帶病提拔”的決心，樹立了“能者上、庸者下、劣者汰”的選人用人導向。這些從嚴治吏的新態(tài)勢新變化，恰恰是黨的十八大以來全面從嚴治黨、凈化政治生態(tài)不懈努力的一個縮影。
管權治吏是古今中外政治治理繞不過的難題。漢靈帝曾大搞“官帽子專賣店”，將官職掛牌出售，官場“銅臭氣”令人掩鼻。明末士人常以門生、故吏、同年、同鄉(xiāng)等關系結成朋黨，援引舉薦，擾亂朝綱。蘇聯解體前夕，在某些共和國黨組織中，黨證和公職都被明碼標價，黨的權力變成謀利工具。吏治腐敗是最大的腐敗，為投機取巧者大開后門，就會堵塞踏實干事者的前途，形成“劣幣驅逐良幣”的逆淘汰，嚴重惡化政治生態(tài)。
“堅決杜絕此類現象發(fā)生”“真正把忠誠黨和人民事業(yè)、做人堂堂正正、干事干干凈凈的干部選拔出來”！從嚴肅查處湖南衡陽破壞選舉案、四川南充拉票賄選案、遼寧拉票賄選案，到中央紀委全會上屢次提醒“敲打”、防止“帶病提拔”，十八屆黨中央從嚴治吏的態(tài)度明確、行動果決。（下轉第二版）
時值換屆之年，黨的十九大相關人事工作也已啟動，更需要聚焦政治紀律和廉潔紀律，堅決防止政治上有問題、本人不干凈的干部在換屆中進入新班子，從源頭上抓好干部隊伍建設。
選對人用好人，必須對違反換屆紀律問題采取動真格、敢亮劍、零容忍的“雷霆手段”。嚴格執(zhí)行中央“九個嚴禁”“九個一律”等紀律要求，對“害群之馬”絕不姑息，向心存僥幸者敲響警鐘，以清正的換屆風氣確保選人用人的透明度和公信力。同時，也要把情況明、責任清、把關嚴的“繡花功夫”做深做細做實。扎實做好基礎工作，把領導干部遵守政治紀律、廉潔紀律情況和地區(qū)、部門政治生態(tài)狀況摸清楚，為換屆工作提供參考；堅持“凡提四必”，把全面從嚴治黨要求體現到換屆工作人事安排的嚴格把關上，做到好中選好、優(yōu)中選優(yōu)，真正把政治意識強、有大局觀、作風過硬、敢于擔當的領導干部選進班子。
求木之長者，必固其根本；欲流之遠者，必浚其泉源。換屆選舉關乎領導班子的新陳代謝，更是養(yǎng)護整片“森林”、凈化政治生態(tài)的大好契機。疏浚干部隊伍源頭，把好干部選出來、用起來，就能為黨的事業(yè)注入源源不斷的清流，形成強大的正向激勵，營造“干部清正、政府清廉、政治清明”的良好生態(tài)。（閆鳴）