自巡察工作啟動以來，通海縣圍繞“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾”的巡察工作要求，不斷深化政治巡察，已完成3輪巡察，共巡察了3鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、11個縣屬部門，發(fā)現(xiàn)問題140個、移交問題線索17個。
提高政治站位。始終堅持政治巡察定位，以“四個意識”為標(biāo)桿、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，把巡察作為全面從嚴(yán)治黨的重要利器，重點檢查被巡察黨組織和黨員、干部尊崇黨章、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)和落實黨的路線方針政策情況，履行管黨治黨責(zé)任、執(zhí)行黨的紀(jì)律、落實中央八項規(guī)定精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及選人用人情況，著力發(fā)現(xiàn)基層黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛，管黨治黨寬松軟等突出問題。
打造過硬隊伍。把巡察作為培養(yǎng)和鍛煉基層干部的重要平臺，會同組織部門從有關(guān)部門選取政治素質(zhì)過硬、綜合業(yè)務(wù)能力強、基層經(jīng)驗豐富的干部進(jìn)入巡察人才庫。組建了18人的巡察組組長人才庫，45人的成員庫，每輪巡察根據(jù)對象、任務(wù)不同，及時抽調(diào)具有脫貧攻堅、意識形態(tài)、政府采購等工作方面的專業(yè)人員進(jìn)入隊伍。巡察工作啟動以來，共開展專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)4次。
聚焦發(fā)現(xiàn)問題。堅持問題導(dǎo)向，在精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題上下功夫。通過“聽”“談”“看”“訪”“查”等渠道了解被巡察單位班子和班子成員在思想狀況、紀(jì)律作風(fēng)、廉潔自律和職責(zé)履行等方面的情況，通過電視臺、網(wǎng)站、微信公眾號等媒體廣泛發(fā)布巡察公告，開通舉報電話和郵箱，發(fā)放問卷調(diào)查表，積極發(fā)動普通群眾參與到巡察工作中來，了解和掌握干部群眾對被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是對黨政“一把手”的意見和反映。
突出整改落實。認(rèn)真做好巡察工作“后半篇文章”，不斷優(yōu)化巡察報告、反饋、移交、整改、公開等環(huán)節(jié)工作。同時加大對巡察整改情況監(jiān)督檢查力度，確保巡察整改全面落到實處。三輪巡察共發(fā)現(xiàn)問題140個，其中16個問題在巡察中進(jìn)行立行立改，295條問題反饋被巡察單位限時整改，并約談黨政主要領(lǐng)導(dǎo)7人，目前已整改119條；發(fā)現(xiàn)并移交問題線索17個，提醒談話3人，立案審查7人，給予黨紀(jì)處分1人，組織調(diào)整1人，勸退出黨1人，巡察“利劍”成效初顯。（呂發(fā)俊 姜秀萍）