“大意了，平時常把全面從嚴治黨的主體責任掛在嘴邊，沒想到這次紀委會因為這種‘小事’來約談提醒我，這回真的認識深刻，今后我將強化 ‘抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職’的思想意識，切實擔起責任，一手抓業務，一手抓黨建......”。近日，普洱市醫保中心主任因下屬上班時間做與工作無關的事情被談話提醒后感慨的說道，與此同時被約談提醒的還有另外9個單位的“一把手”。
為切實解決政務服務效率問題和窗口單位紀律作風短板，全力加強窗口單位作風建設，為創建全國文明城市營造良好的政務服務環境，普洱市重點針對窗口單位開展了“不作為、慢作為、亂作為”專項紀律檢查。 檢查抓住時間節點，采取明察暗訪、座談、調取監控、蹲點檢查、查看相關資料等方式，對進駐政務服務局的30家市級單位和22家區級單位，圍繞工作紀律、工作作風、行政審批、網上大廳、在線監管平臺和中介超市進行檢查。
“部分單位職工未嚴格遵守上下班及工作紀律； 9家單位12人存在上班遲到、早退、吃東西、玩手機、觀看視頻做與工作無關的事，1家單位2人存在門難進、臉難看、事難辦的現象；部分單位管理監督職能發揮不充分；一些事項辦理還存在體外循環……”。反饋會上，檢查組對被檢查單位在工作作風方面、實體大廳、網上大廳、投資項目在線監管平臺等方面存在的問題進行了總結匯報。 “作風建設無小事，對違反工作紀律和工作作風的單位，對單位主要領導進行談話提醒，對責任人問責通報。”普洱市委常委、市紀委書記早在開展專項紀律檢查部署會上明確要求。
普洱市紀委挺紀在前，抓早抓小，加大監督執紀問責力度，強化警示震懾，對檢查中存在問題的10個單位的“一把手”進行嚴肅問責，15名直接責任人督促本單位進行內部通報，并將執紀問責結果納入年度落實黨風廉政建設責任檢查內容，對存在問題單位的整改落實情況納入黨風廉政建設責任制考核內容。（高彩仙）