“通過(guò)近段時(shí)期的思想融合、隊(duì)伍融合和工作融合，讓我們這些轉(zhuǎn)隸過(guò)來(lái)的同志，放下了思想包袱，跟上了開展工作的步伐，迅速融入到了紀(jì)委、監(jiān)委這個(gè)大家庭之中。”永仁縣紀(jì)委、監(jiān)委第四紀(jì)檢監(jiān)察室主任李利鋒說(shuō)。
監(jiān)察體制改革以來(lái)，楚雄州按照中央、省、州黨委確定的“時(shí)間表”和“路線圖”，按圖施工、倒排工期、掛圖作戰(zhàn)。為確保改革任務(wù)如期完成，楚雄州委書記親自擔(dān)任“施工隊(duì)長(zhǎng)”掛帥指揮，把改革工作作為重大政治任務(wù)牢牢抓在手上、扛在肩上、落實(shí)到行動(dòng)上。及時(shí)成立強(qiáng)有力的工作機(jī)構(gòu)，認(rèn)真研究制定人員轉(zhuǎn)隸、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置以及工作實(shí)施步驟等內(nèi)容的改革工作實(shí)施方案，壓實(shí)黨委主責(zé)、紀(jì)委專責(zé)和相關(guān)部門責(zé)任，把工作任務(wù)分解明確到具體單位和個(gè)人，形成全州“一盤棋”的工作格局。
“人員是改革的關(guān)鍵因素。”楚雄州紀(jì)委常委、州紀(jì)委組織部部長(zhǎng)介紹，在監(jiān)察體制改革中，楚雄州按照“先轉(zhuǎn)隸、再成立、再掛牌”的原則，抓住轉(zhuǎn)隸組建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，及時(shí)加強(qiáng)州紀(jì)委與州檢察院以及縣市的溝通聯(lián)系，及時(shí)釋疑解惑，確保改革工作不走樣、不跑偏。通過(guò)調(diào)研座談、實(shí)地走訪、個(gè)別談話等方式對(duì)轉(zhuǎn)隸人員進(jìn)行深入細(xì)致的思想工作，引導(dǎo)轉(zhuǎn)隸人員積極支持改革、擁護(hù)改革。全州共開展談心談話816人次，其中所轄10縣市開展談心談話660人次，做到轉(zhuǎn)隸人員、涉改部門和人員全覆蓋。
為確保監(jiān)委成立后能迅速打開工作局面，州紀(jì)委、監(jiān)委和各縣市紀(jì)委、監(jiān)委及時(shí)制定監(jiān)察委員會(huì)工作規(guī)則，明確內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)工作職責(zé)，建立紀(jì)法銜接、工作運(yùn)行等制度機(jī)制，構(gòu)建合署體制下集中統(tǒng)一、權(quán)威高效的工作體系。4月9日至11日，州紀(jì)委、監(jiān)委舉辦州、縣、鄉(xiāng)三級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部及村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)委員能力素質(zhì)提升專題培訓(xùn)班，通過(guò)集中授課、交流研討的方式，對(duì)全州4300余名州、縣、鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察干部以及村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)委員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在平時(shí)工作中，通過(guò)州紀(jì)委州監(jiān)委網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)和宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)報(bào)等載體，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)黨紀(jì)黨規(guī)、法律業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)實(shí)踐工作中的“軟肋”，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)知識(shí)融合，真正做到“進(jìn)一家門、干一家事”。
在抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時(shí)，狠抓制度建設(shè)。探索建立了《中共楚雄州紀(jì)委書記、楚雄州監(jiān)委主任專題會(huì)議事規(guī)則（試行）》《楚雄州紀(jì)委常委會(huì)楚雄州監(jiān)委委員會(huì)議事規(guī)則（試行）》等一系列制度機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)隊(duì)伍深度融合，推動(dòng)工作有序開展。
“在下步工作中，我們將繼續(xù)在推動(dòng)機(jī)構(gòu)、職能、人員全面融合上積極探索，真正做到合編、合力、合心，力求達(dá)到“1＋1＞2”的效果。”楚雄州委常委、州紀(jì)委書記、州監(jiān)委主任表示。（徐燕梅 普曉芹）