“要適應改革要求加強紀檢監察干部隊伍建設，堅持政治標準，加強教育培訓，提高專業化水平。要堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，強化自我監督，做到忠誠干凈擔當。”日前，中共中央政治局常委、中央紀委書記趙樂際到河南省調研時，就加強自身建設等問題再次作出強調。
執紀者必先守紀，律人者必先律己。十九屆中央紀委二次全會強調，各級紀檢監察機關在行使權力上要慎之又慎，在自我約束上要嚴之又嚴，認真執行監督執紀工作規則和相關法律法規，強化自我監督，健全內控機制，把權力關進制度籠子，堅決防止發生以案謀私、跑風漏氣、執紀違紀問題。今年以來，各地紀委監委不斷強化政治機關定位，結合當地實際，圍繞完善內控機制、開列“負面清單”、嚴格責任追究等方面展開工作，為依規依紀依法履職盡責劃出“硬杠杠”。例如，安徽省紀委監委出臺規定對打聽案情、過問案件、說情干預者登記備案；深圳市紀委監委規定執紀審查、監察調查46項負面清單，為紀檢監察干部規范用權劃定“紅線”；青海省紀委監委出臺有關規定，明確規定打聽案情、過問案件的“十種情形”，等等。
一系列加強自身建設、強化自我監督的新舉措新做法，不僅來自于“打鐵必須自身硬”的莊嚴承諾，也是對近年來自我監督工作中新問題新挑戰的有力回應。梳理近年來紀檢監察干部違紀違法典型案例，其中有的幫助有問題反映的干部打探消息，跑風漏氣；有的私自留存、擅自處置問題線索；還有的與商人老板吃吃喝喝、勾肩搭背，搞利益輸送……種種行為，敗壞了紀檢監察干部隊伍的形象，損害了紀檢監察機關的公信力。
形勢決定任務，使命呼喚擔當。黨的十九大以來，面對全面從嚴治黨不斷深入、國家監察體制改革不斷深化的新形勢，紀法貫通、法法銜接的新要求，紀檢監察機關的監督范圍擴大了、權限豐富了，更要做到行使權力慎之又慎，自我約束嚴之又嚴。為此，中央紀委國家監委接連出臺規定，將紀檢監察機關的權力關進制度籠子。2018年4月，中央紀委印發《中央紀委國家監委領導班子關于改進工作作風的實施辦法》，自覺與黨中央要求對標；6月，中央紀委國家監委機關全面推開使用涉案財物信息管理系統；8月，中央紀委國家監委印發《國家監察委員會特約監察員工作辦法》，規定特約監察員可以對紀檢監察機關及其工作人員履行職責情況進行監督……一系列新舉措新要求背后，彰顯了主動接受監督、勇于刀刃向內的鮮明態度和堅定決心，也為各級紀檢監察機關加強自身建設樹標打樣。
紀檢監察機關干的是打鐵的活兒，己身不正，焉能正人？必須把嚴和實的要求貫穿于日常教育、管理、監督中，將相關制度規定作為基本遵循。監督執紀工作規則中規定，對紀檢干部越權接觸相關地區、部門、單位黨委（黨組）負責人，私存線索、跑風漏氣、違反安全保密規定，接受請托、干預審查、以案謀私、辦人情案，以違規違法方式收集證據，截留挪用、侵占私分涉案款物，接受宴請和財物等違紀行為，依照《中國共產黨紀律處分條例》嚴肅處理。監察法中明確規定，對調查工作結束后發現立案依據不充分或者失實，案件處置出現重大失誤，監察人員嚴重違法的，應當追究負有責任的領導人員和直接責任人員的責任。
“法立，有犯而必施；令出，唯行而不返。”各級紀檢監察機關必須認真貫徹落實相關制度要求，對執紀違紀、執法違法的要堅決查處，對失職失責的嚴肅問責，以自掃門戶、嚴防“燈下黑”的果決行動強化共識：監督者更要自覺接受監督，執紀執法者先要遵紀守法，自身過硬才能立信立威。廣大紀檢監察干部要用一言一行詮釋干凈的內涵，留下干凈的記錄。（尉承棟）