2017年，耿馬縣按照“打鐵必須自身硬”要求，著力抓好巡察干部隊伍建設，為深化政治巡察提供保障，有效發揮巡察監督利劍作用。
突出重點抓學習培訓。把《中國共產黨章程》《中國共產黨巡視工作條例》《中國共產黨黨內監督條例》和中央、省、市、縣委有關巡視巡察文件，以及政治巡察基礎業務資料，編印成《巡視巡察資料匯編》作為“口袋書”，方便巡察干部學習。同時采取開展一次集中培訓，交流一次工作體會，組織一次測試，開展一次重溫入黨誓詞等方式強化學習熏陶。2017年以來，選派2名干部參加全省巡視巡察業務培訓、11名干部參加全市巡察業務培訓班學習、1名干部參加省級巡視跟班學習。
健全組織加強人才儲備。建立人才庫。采取組織推薦，個人自薦相結合，通過組織考察，從紀檢、組織人事、審計、發改等部門遴選30名政治素質好、公道正派、熟悉黨務工作、敢于和善于發現問題的優秀干部納入縣委巡察人才庫。根據人才庫情況，組建5個巡察組，每組按5至6人設置。2017年，共派出8個巡察組40人次開展四輪巡察，成立3個巡察組，并采取全縣行政編制劃轉的形式落實行政編制6名。
嚴細深實強化管理。嚴格標準、依規依紀開展巡察，巡察中不對重大問題作個人表態，不干預被巡察單位的正常工作。嚴格管理，強化內控制度，嚴守組織紀律、工作紀律和保密紀律。巡察前、巡察后，縣委巡察辦與巡察干部分別簽訂保密工作責任狀和“零持有”巡察資料承諾書；杜絕日常監督檢查、工作督查的慣性思維影響，力求精準突破，查找問題真實可靠，見事見人見物；查找的問題能抓住矛盾的主要方面，能透過現象看到本質，能用精準語言規范地表述出來；努力把工作落實墜底，使各項工作能經受得住各方面的質疑和歷史的檢驗，時時處處體現巡查監督權威。
據統計，2017年，耿馬縣共開展四輪巡察，發現問題304個，移交紀檢監察機關反映領導干部問題線索35件35人。（字文升）