今年以來，官渡區紀委6個綜合派駐紀檢組聚焦主業、突出重點，著力于“監督的再監督”，積極發揮“探頭”作用，多手段對駐在部門及管理對象進行有效監督，真正把發力點聚焦到監督執紀問責的“刀刃”上，讓派駐監督實現“長牙、帶電”。
堅持貼身監督。對于各部門召開的“三重一大”領導班子會議，派駐紀檢組列席參加，監督會議議題的合法性和民主決策程序的規范性，對不規范的議題提出質疑，保證研究的問題實體合法、程序到位、手續完備。增進與派駐單位的互相了解，掌握黨風廉政建設總體情況。開展日常監督檢查，主動發現聯系單位存在的廉政風險點、薄弱環節和相關問題。通過經常“敲敲門”“拍拍肩”，為被監督單位“一把手”、班子成員提出意見，提出防范和整改意見。今年以來，各紀檢組共參加派駐單位班子會議115次，討論議題856件，約談被監督對象113人次，廉政談話127人次，誡勉談話29人，批評教育60人；審核回復擬提拔任用、評先選優對象廉政意見303人次。
抓實信訪舉報。對于收到的每一件信訪件，不論是匿名還是實名，不論是來信、來訪、來電、網絡舉報還是手機舉報，不論是上級交辦轉辦的信訪件，還是各紀檢組收到的信訪舉報，均嚴格按程序及時辦理，認真核實。今年以來，各紀檢組共辦理信訪及投訴件53件，努力做到件件有著落、事事有回音。
嚴格執紀審查。區紀委、監委出臺《昆明市官渡區紀委監委派駐機構監督執紀監察工作辦法》，進一步提高各紀檢組監督執紀問責業務能力。建立區紀委、監委紀檢監察室對口聯系紀檢組工作制度，派駐紀檢組緊盯全面從嚴治黨和工作推進，監督執紀監察工作情況及時報送對口聯系的紀檢監察室，確保信息對稱，形成監督執紀合力。今年以來，各紀檢組采取函詢方式處置問題線索17件，立案審查3件，黨紀政務處分3人，問責9人。
強化警示教育。各紀檢組與區紀委宣傳部加強工作對接，及時掌握黨風廉政宣傳重點，結合派駐部門的工作職能和一些活動的開展，加強黨風廉政宣傳，運用正反兩方面的典型案例，開展警示宣傳教育。今年以來，各紀檢組共參加各單位的警示教育活動19次，黨風廉政會議28次，在派駐部門開展監察法學習40次，在各類工作群、信息平臺發布節假日“廉政提醒”79條。（杜若珊）