今年以來(lái)，文山市紀(jì)委監(jiān)委緊緊圍繞監(jiān)察體制改革后面臨的新形勢(shì)新任務(wù)，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，努力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察“鐵軍”。
促進(jìn)人員搭配深度融合。完善工作銜接機(jī)制，將轉(zhuǎn)隸人員與紀(jì)委干部進(jìn)行融合搭配，重點(diǎn)充實(shí)到執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和審查調(diào)查工作一線，加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，形成各業(yè)務(wù)室在人員構(gòu)成上既有執(zhí)紀(jì)審查工作骨干又有職務(wù)犯罪偵查與預(yù)防工作骨干，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)部門干部數(shù)占干部總數(shù)的70.9％。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)提升能力。深入開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治教育工作，建立“每月例會(huì)制”“輪崗鍛煉制”和“定期業(yè)務(wù)考試制”，按月召開(kāi)工作例會(huì)，按周開(kāi)設(shè)學(xué)習(xí)講堂，組織機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)骨干“上講臺(tái)”，圍繞信訪舉報(bào)受理、執(zhí)紀(jì)審查及監(jiān)察法學(xué)習(xí)解讀等方面進(jìn)行專題輔導(dǎo)。為紀(jì)檢監(jiān)察干部征訂各類業(yè)務(wù)書籍，彌補(bǔ)業(yè)務(wù)短板，對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等知識(shí)測(cè)試以考促學(xué)。通過(guò)跟案學(xué)習(xí)、以案代訓(xùn)、巡察監(jiān)督等各種途徑不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的工作能力和水平。
“刀刃向內(nèi)”嚴(yán)防“燈下黑”。組織全市紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)照工作崗位職責(zé)職權(quán)，查找個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢監(jiān)察干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，摸清“家底”。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)外”的監(jiān)督，采取提醒談話、問(wèn)責(zé)督導(dǎo)等方式強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。不定期對(duì)全市紀(jì)檢監(jiān)察干部人員在崗情況、作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行明察暗訪，對(duì)于嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部保持零容忍態(tài)度。截至目前，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)和各派出機(jī)構(gòu)開(kāi)展5次紀(jì)律檢查，對(duì)機(jī)關(guān)1名履職不力的紀(jì)檢監(jiān)察干部給予通報(bào)。
強(qiáng)化警示教育勤敲警鐘。抓住重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，通過(guò)干部職工會(huì)重申紀(jì)律規(guī)定。采取到警示教育基地開(kāi)展警示教育、學(xué)習(xí)典型案例通報(bào)、觀看反腐倡廉教育片等形式，為紀(jì)檢監(jiān)察干部劃“紅線”，增強(qiáng)自身“免疫力”。（呂玉瀟）