今年以來，文山州紀檢監察機關把學習宣傳貫徹《中華人民共和國監察法》和《中國共產黨紀律處分條例》作為重大政治任務，切實加強組織領導，精心組織策劃，拓寬宣傳渠道，自上而下全方位、多形式組織開展學習宣傳貫徹，確保紀檢監察干部學習貫徹廣泛深入、入腦入心。
網絡學
立足學，在認真學習上下功夫
州紀委監委機關及時組織委機關和派駐紀檢監察機構征訂《＜監察法＞釋義》《＜監察法＞學習問答》《＜條例＞釋義》《＜條例＞學習問答》等系列學習輔導用書，要求紀檢監察干部原原本本學，逐字逐句學，對照《條例》修訂前后學，深刻領會精神實質、核心要義和條文內涵，自覺把黨規黨紀內化于心、外化于行，真正做到學深悟透、學以致用。
集中測
州紀委監委把學習監察法、《條例》納入理論中心組和機關黨委學習重要內容，進行專門學習研討。班子成員自覺先學一步、學深一層，帶頭示范。州紀委組織部和機關黨委協作配合，采取集中學習與個人自學、專題培訓與研討交流相結合等方式，重點突出對紀法銜接等內容的培訓，積極組織紀檢監察干部參加各類宣講會、報告會、輪訓班、研討班。在委機關，以支部為單位，以“微黨課”的形式，由常委帶領支部黨員圍繞對監察法、《條例》的學習體會，研讀中央紀委國家監委《案例解讀監察法》等有關文章，通過“案例事例＋分析點評”，結合工作實際作學思踐悟發言，以人人備課、人人上課、人人聽課的方式，促紀檢監察干部學深悟透提升自身履職能力。
多維度搭建學習平臺。積極運用自媒體，多維度、全方位宣傳監察法和黨紀處分條例，通過紀委監委官網、機關QQ群、微信群等載體，不定期推送監察法、《條例》相關學習資料，轉載最新資訊、理論解讀、微視頻、修訂對比圖等學習輔導資料，打造隨處可看、隨時可學的環境，讓紀檢監察干部隨時隨地參與學習、接受教育。
堅持以考促學、以學促用，組織全體干部開展監察法、《條例》專題知識測試2次，委機關和派駐紀檢監察機構140名紀檢監察干部參加考試。考試采取閉卷考試、全程監督的形式，通過檢驗對監察法、《條例》相關知識的理解和掌握情況，倒逼紀檢監察干部學好、守好、用好兩部法律法規，力促全體干部處理問題能力和綜合素質提升。
認真做
立足講，在深入宣傳上下功夫
強化與干部教育部門協作，把監察法、《條例》納入各級黨校和干部培訓課程，對所有行使公權力的公職人員進行黨紀國法的宣傳教育。將有關知識納入新任職領導干部任職前廉政法規知識測試范圍，進一步樹牢黨員干部法紀意識和規矩意識，教育引導全縣黨員干部、國家公職人員自覺遵紀守法、履職盡責、廉潔作為。
臺上講
組織委機關部室負責人和各派駐紀檢監察組，深入縣（市）、監督單位解讀監察法、《條例》。州紀委常委、州監委委員帶頭開展監察法、《條例》宣講活動，深入到聯系縣（市）紀委監委和發改、住建、交通、國土、金融等重要行業部門，選取典型案例，以貼合基層實際、通俗易懂方式解讀監察法、《條例》，從不同角度闡明監體察制改革和監察法實施后帶來的新變化和新成效。加大對新納入監察法管轄范圍內的村小組人員的宣傳教育力度，對單位駐地文山市臥龍街道大以古社區和掛鉤的麻栗坡縣羊皮寨村進行專題宣講，有效貫通了學習宣傳監察法的“最后一公里”。
立足干，在全面落實上下功夫
結合“跨越發展、爭創一流，比學趕超、奮勇爭先”精神大討論活動，對標中央紀委、省紀委和州紀委全會確定的目標任務，著力查找紀檢監察干部隊伍中存在的“站位不高、作風不硬、工作不實、能力不足、律己不嚴”等方面問題，努力在監督執紀問責工作體現從嚴從實的要求。
在工作中，充分把握運用“四種形態”，強化監督執紀問責，用好執紀執法“兩把尺子”，加強紀法貫通、法法銜接，全要素使用調查措施。1至10月，全州紀檢監察機關共接受信訪舉報1337件（次），其中檢舉控告類1073件（次），處置問題線索925件，立案392件給，給予黨紀政務處分278人，移送司法機關8人，為國家和集體挽回經濟損失629.99萬元。
州紀委監委還將繼續在融會貫通上下功夫，在執紀執法中嚴把事實關、程序關、法律適用關，自覺運用法治思維和法治方式開展工作，做好紀法貫通、法法銜接，切實把制度優勢轉化成治理效能，更好地肩負起建設風清氣正政治生態的重任。（朱妍霏）