近日，孟連縣對全縣42個村（社區(qū)）干部全面開展任職資格聯(lián)審工作，通過加強基層干部任用聯(lián)審，進一步健全防范黑惡勢力侵蝕基層政權(quán)機制，為凈化基層干部治理提供堅強組織保證。
制定下發(fā)《孟連縣村（社區(qū)）干部任職資格聯(lián)審方案》，細化4項聯(lián)審內(nèi)容，壓實各成員單位（部門）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）聯(lián)審責(zé)任，規(guī)范聯(lián)審程序，切實建立起多部門聯(lián)審聯(lián)查的工作機制。建立長效機制，要求今后凡涉及村（社區(qū)）“兩委”換屆及日常個別干部調(diào)整，均要進行任職資格聯(lián)審和縣級備案管理。
明確時間要求和聯(lián)審程序，按照上報村（社區(qū)）“兩委”班子成員資格聯(lián)審表冊、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）初審、分工核實、縣級聯(lián)審、反饋辦理5道程序，對全縣42個村（社區(qū)）干部任職資格進行審查。嚴格按照“誰審查、誰負責(zé)”的原則，對未按程序進行審查、弄虛作假、隱瞞信息、包庇審查對象等違法違紀問題，以及不認真履行職責(zé)、工作敷衍塞責(zé)導(dǎo)致審查結(jié)果錯誤的，及時追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
抓實干部管理，定期分析研判42個村（社區(qū)）黨組織書記履職盡責(zé)、廉潔自律、工作作風(fēng)、品德品行等方面的情況，對全縣381名村（社區(qū)）“兩委”干部和2207名村（居）民小組干部進行任職資格聯(lián)審，實行村（社區(qū)）黨組織書記縣級備案管理和村民小組黨支部書記鄉(xiāng)鎮(zhèn)備案管理。
嚴把基層黨員發(fā)展“入口關(guān)”，對有涉黑涉惡情況的入黨積極分子、發(fā)展對象實行“一票否決”。制定村干部“小微權(quán)力清單”，明確71條權(quán)力事項，進一步規(guī)范村干部依法用權(quán)，全面深入開展“村霸”及慵懶滑貪“四類村官”排查整治工作，著力有效鏟除黑惡勢力滋生土壤，凈化基層治理，營造風(fēng)清氣正的基層政治環(huán)境。（劉逸飛）