“你好，我考上了特崗教師，想退繳多余領取的低保金，請問要如何辦理？”
近日，富源縣中安街道蓮花社區曹家莊的一位居民來到縣紀委監委陽光監督平臺辦公室，咨詢如何退還多余領取的4個月低保金。這是富源縣紀委監委推行國家公職人員（村干部）親屬涉權事項報告公示制度后，迎來的第一位到訪者。經縣紀委監委對國家公職人員（村干部）親屬涉權事項梳理比對發現，該戶多余領取了1800元低保，縣民政部門核實后對其作出停發處理。在縣紀委監委相關工作人員的協助下，該居民如數退還了多余領取的低保金。
今年以來，縣紀委監委在全縣范圍內推行國家公職人員（村干部）親屬涉權事項報告公示制度，采用個人主動報告、大數據平臺分析對比、廣泛公示相結合的方式，提升“小微權”監督的嚴密性和精準度，督促國家公職人員及村組干部自覺筑牢廉潔自律防線，促使基層權力運行更加“陽光”規范，以監督執紀的實際成效維護好群眾的獲得感和幸福感。
充分利用“大數據＋智慧紀檢”監督模式，由各主管部門核實干部涉權事項后統一錄入陽光監督平臺，平臺大數據自動進行惠民資金和項目數據分析比對，對不符合相關政策和規定的作取消、停發等處理，并作為問題或問題線索移送相應紀檢監察組織；對通過核查比對的涉權事項，采取“線上＋線下”雙向公示方式，分別在各級黨務、政務、村務公開欄及陽光監督平臺進行公示；對未經比對、核查、公示的惠民資金和項目，不得審批或實施。另外，將涉權事項報告公示制度實施情況納入黨風廉政建設“兩個責任”考核內容，對于公示不到位、假公示或工作懈怠的，對相關責任人進行約談和問責，壓緊各級黨組織主體責任，切實扎密扎牢預防整治“微腐敗”的籠子。
據統計，該縣陽光監督平臺對全縣126項惠民資金進行全程監控，公開國家公職人員、村（社區）干部報告涉權事項1596條。經陽光監督平臺比對發現違規領取危房改造資金問題80個，追回資金127.3萬元，清退城鄉低保對象21189戶27854人。
“依托大數據平臺使監督更加精準有效，也打消了少數干部的僥幸心理，我們將進一步探索‘大數據＋監督’模式，打造一條完整的智慧監督鏈，強化對公權力運行各環節的監督，最大限度釋放監督效能。”該縣紀委監委主要負責人表示。（郭龍飛 劉爍）