近日以來，云南城投集團、云南省國有資本運營有限公司、云南農墾集團多家企業密集發布通報，從違規乘坐飛機頭等艙到違規購買煙酒茶、禮品、土特產等問題，凡違規事件都全流程被通報。
省屬國有企業是全省經濟發展的重要支柱，兼具企業屬性、國有企業屬性、中國特色國有企業屬性三重屬性，其中的問題亂象將對經濟的健康發展產生嚴重負面影響。
此次系列通報一出，線上線下熱議紛紛。人們普遍認為，這樣的“短”和“丑”揭得好，國有企業早該在社會公眾面前紅紅臉、出出汗，所涉問題更應該擺在陽光下接受審視和監督。
名正才能行端，行端方能致遠。揭露問題、痛定思痛、鼎固革新，如此國有企業才能健康成長，營商環境才能不斷凈化和優化，社會經濟也才能穩步發展。
建立國有企業嶄新形象，必堅定糾風
主動“自曝家丑”，是對國有企業自身的警示，也是對自我形象的重塑。一方面，長期以來國有企業存在大大小小、方方面面的問題，不容忽視、無法隱藏，需要嚴正指出、嚴查嚴糾，而這些問題不應總等外部監督，理應有自我曝光的自覺。自我藏匿只會錯上加錯，最終釀成無可挽回的大錯。一方面，老話講“家丑不可外揚”，但這對國有企業來說是不存在的，其本該在陽光下運行，“曝家丑”實際上是在“贏市場”，只有公開透明，才能避免猜疑，重塑國企形象，凝聚市場信心。
實際上，“自曝家丑”是在自我糾偏，是成熟的國有企業都應該具備的能力。古人云“三省吾身”，堅持以問題為導向，勇于刀刃向內、自我革命，這樣的國有企業才能在不斷的反思中真正成長起來。
因此，國有企業內部監督需要再強化，堵住漏洞、補齊短板，引導企業干部自覺遵守規章制度。這就包括主動排查廉政風險點、工作落實風險點，制定相應防控措施，嚴防以案謀私、以案謀利、違紀違法等問題在日常生活的“小事兒”中發生。同時，加強對黨員干部“八小時以外”的監督，著力增強黨員的自我約束力、控制力，從內部構建不敢腐不能腐不想腐的機制。尤為需要注意的是，在權力集中、資金密集的國有企業內，只有當權力在陽光下運行、構建起風清氣正的政治生態時，經濟才能保障健康發展、做強做優做大。
矢志不渝，持續優化云南營商環境
推動企業自身健康發展，就是推動全省經濟社會實現高質量跨越式發展。“自曝”彰顯出企業刮骨療毒勇氣的同時，也彰顯出全省堅決凈化政治生態、優化營商環境的決心。
近年來，云南省全面啟動實施《云南省深化國有企業改革三年行動方案（2018—2020年）》，對于企業未來生存、行業長遠發展進行深入思考。省政府將2019年確定為“營商環境提升年”，并出臺《關于進一步優化營商環境的若干意見》《云南省營商環境提升十大行動》等實操性強的政策措施，從企業責任到監督監管方面做出詳細規定，要著力打造務實高效的政務環境、競爭有序的市場環境、充滿活力的創新創業創造環境、公平正義的法治環境、誠實守信的社會環境，著力構建親清新型政商關系，努力建設法治化、國際化、市場化、便利化的優良營商環境，以良好營商環境激發市場活力和社會創造力。
營商環境的好壞直接影響企業的存亡，更關系到全省經濟發展的水平。打造良好的營商環境，責任必須落實到企業本身。“一人拾柴火不旺，眾人拾柴火焰高”，對于全省企業來說，優化營商環境是以點到面的整體工程，沒有最好、只有更好。而如果在這個過程中發生了有損營商環境的行為，那企業就必須要有壯士斷腕的勇氣，把“毒瘤”徹底割掉。
營造更加優良的營商環境，需要投入更大的改革力度、拿出更多的創新行動、構筑更實的制度管理。可以說，優化營商環境本質上是一場自我革命。在這場革命中，企業在追逐利潤的同時，必須堅守住自己的道德底線，承擔起應有的社會責任。
國有企業作為企業的表率、社會主義市場經濟的最重要主體之一，必須明白，其自身健康發展，就是推動全省經濟社會實現高質量跨越式發展最有力的支撐。而健康的關鍵就在于其內部風清氣正的經營環境與行之有效的監督措施，從內部打牢不敢腐、不能腐、不想腐的基石，才能走上發展壯大的正軌。
11月16日，國家統計局公布31省份2019年前三季度GDP數據顯示，云南前三季度GDP增速為8.8％位居全國第一，云南省屬國有企業“自我揭短”“自曝家丑”，是云南高質量跨越式發展，朝著實現全面建成小康社會目標前進的重要一步。
作風建設永遠在路上。逆水行舟，一篙不可放緩；滴水穿石，一滴不可棄滯。在新起點上，云南各級黨委政府將進一步壓實主體責任，始終保持高壓態勢，嚴肅綱紀，標本兼治，確保各項任務落地見效，努力營造風清氣正的發展環境，使云南高質量跨越式發展邁出更堅實的步伐。（趙瑋 彭美娟 段夢齡 唐莉娜 李星佺）