《周易·文言傳》有云，“積善之家，必有余慶；積不善之家，必有余殃。”大意是說：家風好，就能家道興盛、和順美滿；家風差，難免殃及子孫、貽害社會。魏晉時期王祥在《訓子孫遺令》中講：“夫言行可覆，信之至也；推美引過，德之至也；揚名顯親，孝之至也；兄弟怡怡，宗族欣欣，悌之至也；臨財莫過乎讓；此五者，立身之本。”誠信、美德、孝敬、友愛、謙讓此五者，既是立身處世之根本，也是構建家風之要義。
傳統家規家訓是古人修身處世、治家教子的重要載體，許多家規故事、家訓名篇被奉為構建好家風的寶鑒而廣泛流傳。諸如《顏氏家訓》《朱子家訓》《誡子書》等家規家訓，雖歷經千年仍煥發光彩、澤被后人。這些家規家訓，或追求立志、勤學、自律、誠信，或倡導勤儉、友善、慈孝、睦鄰，或緊扣清廉、擔當、家國、天下等主題，無不強調好家風在培育子女好作風、塑造后人好品行中的重要性。
重視家風建設，是我們黨的優良傳統。忠于祖國、忠于人民的赤子情懷，清正廉潔、反對特權的從政之德，勤儉節約、艱苦樸素的生活習慣，處處彰顯著共產黨人的政治本色、道德品格和精神風范，塑造了歷久彌新、特色鮮明的紅色家風。周恩來一生嚴于自律，一貫反對特權，“我身為總理，帶一個好頭，影響一大片；帶一個壞頭，也會影響一大片”。他制定的“十條家規”，如，“在任何場合都不要說出與總理的關系，不要炫耀自己”“不謀私利，不搞特殊化”等規定，嚴格約束自己的親屬戒除任何特權思想，做一名普通勞動者，不準謀求任何特殊待遇。
家風正則民風正，民風正則政風清。領導干部的家風建設，不是個人私事、家庭小事，而是體現領導干部作風、關系廉潔從政的大事，與民風政風也密切相關。黨員領導干部用心、用情、用力抓好家風建設，就會為社會作出表率。反之，如果家風不嚴、不正，小則“禍起蕭墻”“后院失火”，大則敗壞黨風政風、民風社風。
黨員領導干部抓好家風建設，管好親屬家人，不僅是道德要求，更是政治要求和紀律要求。廉潔自律準則、黨紀處分條例等黨內法規，都將家風建設明確為黨員領導干部的“必修課”。剖析近年來許多落馬干部違紀違法案件，家風不正是一條重要原因。這些人，背離黨的初心使命，以權謀私，肆意妄為，對家人失管失教、姑息縱容，甚至夫妻共貪、父子同腐，最終毀了自己、害了家人。
良好的家教、嚴格的家規、優秀的家風，對黨員干部牢記宗旨、嚴守黨規、堅守黨紀，起著潛移默化的作用。黨員干部必須帶頭修身齊家、正己及人，多一些手握戒尺、心存敬畏的自覺，做到人前人后一個樣、臺上臺下一個樣、八小時內外一個樣，堅決同特權思想和特權現象作斗爭，嚴防親屬家人利用自己的影響力謀取不正當利益。（何天華）