近日，玉溪市紀委監委就進一步做好紀檢監察干部監督工作提出要求，下發《關于進一步加強全市紀檢監察機關干部監督工作的通知》，堅持挺紀在前，創新監督方式，堅持刀刃向內，嚴肅執紀問責，進一步加強紀檢監察干部監督工作，確保懲惡揚善的利劍永不蒙塵。
《通知》明確開展監督的目標任務是以維護形象、純潔隊伍為核心，遵循嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重、堅持問題導向、抓早抓小，懲防結合、預防為主的工作原則，堅持高標準、嚴要求管理紀檢監察干部，通過對紀檢監察干部開展政治、工作、生活、作風監督，最大限度防止干部出問題和激發干部積極性，以正向激勵的方式及時為受到不實反映的紀檢監察干部澄清正名，引導紀檢監察干部擔當作為，推動玉溪紀檢監察干部監督工作高質量發展。
《通知》指出，將強化日常監督，通過日常工作中，了解干部平時的情況，觀察了解干部工作狀態；開展經常性的談心談話，了解干部的思想和朋友圈、生活圈的情況；了解對縣區紀委監委領導班子的考核情況，把班子與個人、正向與反向、一貫與一時、剛性與柔性結合起來寓于日常監督中。同時，定期或不定期對全市各級紀檢監察機關履職盡責的情況進行專項監督，全面了解和掌握紀檢監察干部思想作風、工作作風、生活作風和廉潔自律方面的情況。
《通知》強調，嚴肅紀律規定，運用好“四種形態”，把嚴管厚愛融入到血液里，體現到行動上，精準發現問題、精準把握政策、精準作出處置，抓早抓小、防微杜漸，對紀檢監察干部苗頭性、傾向性問題做到眼睛亮、見事早、行動快，通過提醒談話和誡勉談話等方式，及時校正干部成長的方向。加強與相關職能部門的協作配合，加大對下級紀委監委干部監督工作的督促指導，形成齊抓共管的工作格局。
“作為紀檢監察干部，要習慣在受監督的環境中工作和生活，自覺做到知敬畏、存戒懼、明底線、守高線，始終做到慎言、慎行、慎獨、慎微，不斷提高自身‘免疫力’，堅決防止被‘圍獵’。”市紀委監委有關負責人表示，在強化監督的同時，還要體現厚愛、體現溫度，對因公犯錯、情節比較輕微的，在幫助其認識錯誤的基礎上，視情況容錯；對反映不實、誣告陷害且造成一定影響的，予以澄清正名。（王晨秋）