“這是我們移送的線索”“這里還點了機關紀委辦的案件”，翻開2020年全省教育系統黨風廉政建設工作會議文件，同志們發現，機關紀委從往日的寂寂無聞，到現在工作成果見諸報告，實現了貢獻率的大幅提升。這是委廳機關紀檢工作長期堅持嚴的主基調，結合工作實際，緊緊扭住“四個點”進行大膽探索，在實踐中回答機關紀委“干什么”“怎么干”“靠什么干”“誰來干”的問題，一年來取得的可喜的進步。
堅持全面從嚴，找準立足點。“根據黨章和《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，機關紀委有權對黨組織關系隸屬于機關黨委的黨員和黨組織進行監督”“不貪不占不裝腰包，不等于不會違紀，黨員、黨組織行為的底線是黨的紀律”。這是委廳機關紀委常說的話，也是實實在在的行動。把機關的黨員和黨組織納入監督范圍，緊扣六大紀律深化監督內容，通過協助工委、廳黨組推動崗位廉政風險排查，落實半年一次的廉政風險研判、廉政談話和年度黨風廉政建設責任制考核，開展日常監督檢查，對基層黨組織進行分類指導，機關紀檢工作落實全面從嚴，實現了“責任鏈”的貫通，作業面的貫穿，時間點的貫連。
堅持緊盯關鍵，找準切入點。面對人員少、監督面廣的形勢，如何開展工作？委廳機關紀委抓住關鍵點這個杠桿，撬動紀檢工作，放大輸出效率。緊盯“關鍵人”，結合教育系統工作實際，建立和落實處級干部在外取酬報備制度，規范處級干部外出評審、授課等在外取酬行為，加強日常監督。緊盯“關鍵時”，強化任前把關，認真開展節日期間紀律作風建設監督檢查，2019年出具廉政意見回復24份，發出《黨風廉政建設督查整改通知書》7份，督促相關部門和單位完成了違規發放津補貼、同城接待、不及時發放學生資助資金等16個問題的整改，移送或上報的兩條線索成案。緊盯“關鍵事”，認真督促相關部門和單位按時完成庫存名貴特產類物品的清理、處置工作，處置所得資金全部入賬。
堅持能力提升，找準支撐點。發現問題是紀檢工作的核心能力。委廳機關紀委自覺在大局下思考、在大局下行動，結合日常監督檢查，認真開展調查研究，堅持問題導向，深入分析研判機關黨風廉政工作的短板弱項。在探索總結機關監督執紀工作規律的基礎上，不斷增強監督意識，提升監督本領。加強理論學習、服務中心工作，緊盯教育扶貧、掃黑除惡等重點領域的政治眼光更加敏銳，推動了政治監督的具體化、清晰化；加強日常積累，紀檢干部眼睛更亮，耳朵更長，鼻子更靈，“點穴式”檢查常常一擊命中；運用外部數據，有效提高監督效率，讓使用貴賓通道等隱形“四風”變異無所遁形。
堅持統籌推進，找準發力點。委廳機關紀委在當好政治生態“專業護林員”的同時，努力當好調動各方落實責任的“組織員”。通過對新建黨組織負責人進行廉政談話，召開直屬事業單位黨風廉政建設工作座談會，作黨風廉政工作形勢分析報告，面對面把脈問診、點對點體檢開方，指導基層黨組織切實增強履行黨風廉政建設主體責任的能力。通過對基層黨組織紀檢委員集中培訓和抽調參加廉政檢查“以干代訓”，既整合了紀檢力量，延展了工作手臂，又培養了一支能干、敢干的紀檢干部隊伍。通過主動加強與駐廳紀檢監察組的匯報，爭取指導和支持，加強與巡察辦、機關財務、內審的溝通，借智借力增強發現問題和推動整改的力量。
扭住“四個點”，盤活一盤棋。省委教育工委、省教育廳機關紀委將繼續堅持嚴管就是厚愛，監督就是服務，致力打造成為委廳機關黨員干部的政治“4S店”，以提升紀檢工作成色的實際行動，為推動云南教育現代化做出積極貢獻。