2019年以來，臨滄市紀委監委著力強化派駐（出）機構管理，切實推動全市28個派駐紀檢監察組在工作中全面履行派駐監督職責，做好紀檢監察機關延伸監督的“千里眼”“順風耳”。
擦亮監督“探頭”，圍繞黨的中心任務，突出政治監督，盯緊“關鍵少數”，把監督駐在部門領導班子及其成員和科級干部作為首要任務，緊扣政治生態建設，健全派駐機構與駐在部門的溝通會商機制，通過約談訪談、列席會議、定期駐點等方式，掌握駐在部門執行黨內政治生活和政治紀律和政治規矩情況，推動駐在部門黨組織擔負起全面從嚴治黨政治責任。圍繞駐在部門是否貫徹上級重大決策部署執行情況，是否嚴明黨的政治紀律、堅持民主集中制原則、嚴格黨的組織生活制度等問題，強化政治監督。
同時，將駐在部門貫徹落實中央八項規定列入監督重點，加強對“三重一大”制度執行情況的監督，緊盯“關鍵少數”、緊盯重要崗位、重點環節、重要節點，深化運用監督執紀“四種形態”，堅持抓早抓小，讓咬耳扯袖成為常態。深入推進“四風”問題、形式主義官僚主義突出問題專項整治，列席會議、開展重點檢查、專項督查和“體驗式”監督，查找問題易發風險點，提出工作建議。
時刻關注駐在部門網絡輿情，從中發現駐在部門黨員干部的問題線索。聚焦黨的政治建設、思想建設、作風建設和隊伍建設等問題，梳理完善干部廉政檔案，加強派駐監督與巡察監督貫通，參加巡察情況反饋會，實行聯動工作機制，健全問題線索發現收集、分類處置、集中研判機制，形成案前研究、案中評估、案后剖析工作鏈，促進線索處置更準。
市紀委監委專門組織力量按照有關規定，梳理提煉派駐機構履職規定，對線索受理處置、談話函詢、初步核實等方面內容細化，確保派駐機構履職有支撐。印發《臨滄市紀委監委綜合考核辦法（試行）》，督促派駐機構緊扣考核指標中的正面清單和負面清單，逐項對照對標，認真履行監督執紀問責和監察調查處置職責。
此外，市紀委監委多次集中舉辦紀檢監察業務專題培訓，覆蓋全市派駐紀檢監察組干部。培訓緊扣實踐，緊緊圍繞監察工作流程、審查調查程序、案件審理規定等方面要點，著力提高派駐紀檢監察干部履職能力。（陳偉孝 李彥池）