“共立案審查調查239件302人，同比上升44％和40％，給予黨紀政務處分251人，同比上升29％”
“全州運用‘四種形態’處理529人。”
“全年通過辦案挽回經濟損失6594.8萬元。”
這是西雙版納州各級紀檢監察機關2019年以來持續深化紀檢監察體制改革，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，反腐敗斗爭壓倒性勝利持續鞏固發展的一個體現，也是向人民群眾交出的一份答卷，充分表明了一以貫之正風肅紀反腐的信心和決心。
成績來之不易，經驗彌足珍貴。2019年以來，該州各級紀檢監察機關以永遠在路上的執著和定力，堅定不移正風肅紀反腐，貫通黨委主體責任、紀委監督責任，既當好政治生態“專業護林員”，又當好調動各方落實責任的“組織員”。精準運用監督執紀“四種形態”，堅持“嚴”字當頭，堅持監督基本職責、第一職責，補齊監督短板，把監督作為撬動各項工作的支點和杠桿，不斷提升監督質量。進一步改進“面詢”方式，探索深化“蹲點式”調研監督等有效做法，切實加強日常監督，推動監督從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。不斷深化巡察監督，把常規巡察、專項巡察和巡察“回頭看”貫通起來、穿插使用，對15個黨組織開展常規巡察，對5個黨組織開展巡察“回頭看”，移交問題線索31條。
“堅決懲治腐敗，鞏固發展壓倒性勝利。”這是黨中央對2019年紀檢監察工作提出的重要任務之一。為落實好這一重大部署，州紀委監委持續加大懲治腐敗力度，堅持反腐敗無禁區、全覆蓋、零容忍。其中依法查處了多年舉報、查而未果“小官巨貪”典型的勐臘縣醫院原院長王明亮和多次把“組織挽救拒之門外”的景洪市農墾局正處級干部謝培華等一批典型案例。以王明亮“小官巨貪”典型違紀違法案為切口，深化以案促改、以案促建，推動建立醫療衛生行業行風建設長效機制，全州57家醫療衛生機構醫務人員主動上交不當所得1400余萬元。此外，堅持受賄、行賄一起查，對11名非公職人員采取留置措施，推動構建親清新型政商關系和良好營商環境。強化追逃追贓和防逃工作，共追回在逃人員5人，給腐敗分子予以強烈震懾。
群眾反映強烈的突出問題，就是紀委監委監督執紀的重點。對此，州紀委監委持續強化扶貧領域監督執紀問責，全力鞏固脫貧攻堅成果。壓實監督責任，著力整治政策落實、項目推進、資金使用等重要環節中存在的“不作為、亂作為、慢作為”等問題，查處脫貧攻堅領域問題47件72人、8個單位，黨紀政務處分41人、問責31人。著力整治領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題，處置上繳資金2600余萬元。整治形式主義、官僚主義問題，重點查處在落實上級決策部署中喊口號、走形式、敷衍塞責、脫離實際等問題，對8起典型問題進行通報曝光。整治違規發放津補貼或福利、收受紅包禮金、公款吃喝等違反中央八項規定精神突出問題。
“要堅決貫徹中央八項規定精神，保持定力、寸步不讓，防止老問題復燃、新問題萌發、小問題坐大。”為落實好黨中央加強作風建設提出的新要求，州紀委監委堅決防止“四風”反彈回潮，查處違反中央八項規定精神問題51件71人，黨紀政務處分58人，問責13人。督促抓緊抓實主題教育“十個專項”整治，固化整治成果。主題教育“十個專項整治”查擺的380個問題，已建立問題清單并督促相關部門持續抓好整改落實、逐一銷號。
州紀委監委在監督執紀過程中，既有力度、又重尺度，努力實現正風反腐肅紀的政治效果、紀法效果和社會效果的最大化。與此同時，一體推進深化紀檢體制、監察體制、紀檢監察機構“三項改革”，以改革破解制約全州紀檢監察工作高質量發展的瓶頸問題。扎實推進監察職能向基層延伸，穩步推進派駐機構改革，抓實派駐（出）機構負責人定期報告工作、季度協同監督工作例會制度，賦予派駐紀檢監察組年度黨風廉政建設責任制10％的考核權重，強化派駐（出）機構“派”的權威和“駐”的優勢。推進工作流程再造，修訂完善《中共西雙版納州紀委西雙版納州監委開展走讀式談話工作規定》《西雙版納州領導干部干預監督執紀問責工作報告備案規定》等制度，不斷完善和規范辦案程序。健全完善紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督“四位一體”監督機制，強化與省紀委監委機關各部門、省管單位紀檢機構、縣市紀委監委的聯動協作配合，提升整體工作實效。（巖溫扁）