去年以來，思茅區(qū)委不斷將專業(yè)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考試、實踐鍛煉推向常態(tài)化區(qū)紀委監(jiān)委、制度化，切實提高紀檢監(jiān)察干部的綜合能力素質(zhì)，著力打造高素質(zhì)專業(yè)化的紀檢監(jiān)察干部隊伍。
主動適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求，堅持問題導(dǎo)向，突出培訓(xùn)重點、創(chuàng)新培訓(xùn)方式，開展“法官講證據(jù)”“檢察官講程序”“組工干部講黨建”活動，有針對性地補短板、強弱項。2019年以來，共開展專業(yè)培訓(xùn)8次，培訓(xùn)范圍直抵基層，紀檢監(jiān)察干部全員參與，推動大學(xué)習(xí)氛圍形成。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、政治理論、業(yè)務(wù)知識等，邀請長期從事紀檢監(jiān)察工作，具有豐富理論功底和實踐經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)骨干授課，以業(yè)務(wù)“干貨”滋養(yǎng)干部素養(yǎng)。選派紀檢監(jiān)察干部到北京、上海、廈門等地參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，先后選派5名干部到省紀委監(jiān)委跟班鍛煉，組織各科室主任到先進地區(qū)交流學(xué)習(xí)，走出去把先進經(jīng)驗帶回來。
以考促學(xué)，每季度定期開展應(yīng)知應(yīng)會知識考試，把機關(guān)變成“課堂”，讓干部變成“學(xué)生”，在學(xué)習(xí)中干事，在干事中學(xué)習(xí)。倒逼紀檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)中央、省、市上級重要會議精神和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等黨紀法規(guī)知識，考題設(shè)置多樣化，全方位檢驗綜合業(yè)務(wù)能力。共組織不同規(guī)模的業(yè)務(wù)考試8場，督促全體紀檢監(jiān)察干部提高自覺學(xué)習(xí)意識，強化監(jiān)督執(zhí)紀專業(yè)素能，不斷增進專業(yè)理論知識，做到專業(yè)知識人人熟知，真正向“高素質(zhì)專業(yè)化”邁進。
以“老帶新、新教老、壓擔(dān)子、辦案子”的方式，推行辦案AB角工作模式，紀檢監(jiān)察室主任或業(yè)務(wù)骨干積極發(fā)揮一對一、一對多“傳幫帶”作用，在案件查辦的各個環(huán)節(jié)中汲取經(jīng)驗。并定期復(fù)盤案件，深刻剖析找問題，相互交流補短板，在實戰(zhàn)中學(xué)習(xí)到審查調(diào)查程序、方式方法、紀律要求、審查技巧和問題線索處置等相關(guān)業(yè)務(wù)知識，持續(xù)提高紀檢監(jiān)察干部單兵作戰(zhàn)綜合能力，促進紀檢監(jiān)察隊伍整體戰(zhàn)斗水平不斷提升。監(jiān)察體制改革以來，思茅區(qū)共處置問題線索392條，立案128件128人，問責(zé)117件117人，對22名監(jiān)察對象采取留置措施，移送司法18人，做到了安全辦案零差錯，案件查辦水平高效提升。（吳會英 馬穎）