“深化一線干部考察，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，著重從巡察等工作領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)干部，計(jì)劃每年從各領(lǐng)域中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)鍛煉干部10至15名……”日前，華寧縣印發(fā)《關(guān)于在重點(diǎn)工作領(lǐng)域培養(yǎng)鍛煉干部的實(shí)施意見（試行）》，突出在巡察崗位培養(yǎng)和儲(chǔ)備優(yōu)秀干部。
近年來，華寧縣委始終將巡察工作與培養(yǎng)選拔干部緊密結(jié)合，注重通過政治巡察發(fā)現(xiàn)、檢驗(yàn)和歷練干部，切實(shí)把巡察一線作為干部能力提升、培養(yǎng)考察、提拔重用的重要平臺(tái)。目前已有10名巡察干部得到提拔重用。
該縣始終堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，激勵(lì)各級(jí)干部到一線淬煉政治品質(zhì)、到一線磨煉干事本領(lǐng)，把政治巡察作為檢驗(yàn)干部是否符合“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)的“度量衡”，將巡察一線作為培養(yǎng)干部的“試金石”“練兵場(chǎng)”。
“擇英才而用之，讓政治巡察成為培養(yǎng)干部的‘搖籃’。”縣紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)人介紹，將巡察與干部選拔培養(yǎng)緊密結(jié)合起來，通過巡察這個(gè)‘磨刀石’，考察干部、檢驗(yàn)干部、培養(yǎng)干部。
巡察前的集中培訓(xùn)，要求巡察干部在短時(shí)間內(nèi)熟悉黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度規(guī)定、近三年業(yè)務(wù)工作重點(diǎn)和可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，本輪巡察重點(diǎn)涉及的各項(xiàng)規(guī)范性制度要求等，快速補(bǔ)齊巡察干部知識(shí)點(diǎn)，進(jìn)一步拓寬知識(shí)面，讓巡察成為干部提升能力的“加速器”。
“參與巡察，自身的政治工作能力、群眾工作能力、文字表達(dá)能力以及認(rèn)識(shí)和解決復(fù)雜問題的能力都得到迅速提升。”一派駐干部在參與巡察工作時(shí)感慨道。
根據(jù)不同領(lǐng)域內(nèi)干部的專業(yè)素質(zhì)和能力特點(diǎn)，建立“一對(duì)一”幫帶，用好“一線實(shí)踐課堂”，培養(yǎng)好一線干部，是華寧縣優(yōu)化干部成長路徑的一大舉措，而將考察識(shí)別成果作為干部選拔任用和職級(jí)晉升主要依據(jù)，無疑為敢擔(dān)當(dāng)、能干事者注入了一劑“強(qiáng)心針”。
“新規(guī)定的出臺(tái)讓我們底氣十足，激勵(lì)我腳踏實(shí)地，努力擔(dān)當(dāng)作為。”一巡察干部說道。（雷曉媛 || 責(zé)任編輯 國懷亮）