2020年，迪慶州紀委監(jiān)委機關黨委緊扣“圍繞中心、建設隊伍、服務群眾”三大任務，以黨的政治建設為統(tǒng)領，以全面從嚴治黨為主線，以支部規(guī)范化建設為基礎，以干部隊伍建設為重點，努力打造一支過硬的紀檢監(jiān)察“鐵軍”。
抓謀劃推動，促責任落實。堅持以項目化、清單式工作措施推動黨建工作。制定項目清單，梳理11個重點項目、36項具體工作措施，明確全年基層黨建工作目標任務。制定責任清單，明確紀委常委會、紀委書記、紀委班子成員、機關黨委、黨委書記、黨支部、支部書記的責任，構建黨委書記負總責、班子成員分工負責、機關黨支部推進落實的黨建工作格局。制定考評清單，強化監(jiān)督問責，壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任。
抓理論武裝，促思想建設。抓好集中學習。采取讀書班，“三會一課”，建立紅色書櫥等方式，做到學習跟進、認識跟進、行動跟進。組織黨員干部參加“萬名黨員進黨校”專題培訓、機關基層黨組織書記示范培訓班。依托“千堂黨課下基層”工作，結合學習教育活動，鞏固好“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。強化個人自學。教育引導黨員干部自覺主動學習，在學懂弄通做實上下功夫。創(chuàng)新學習方式，充分利用“學習強國”、“云嶺先鋒”APP和手機報、微博、微信公眾號等平臺，實現網絡學習教育全覆蓋。端正學習風氣。嚴格集中學習請銷假和考勤制度，努力實現全員參訓，提升學習效果。通過組織學習座談交流，堅持學思用貫通、知信行合一，切實把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的能力。
抓基層基礎，促全面進步。優(yōu)化黨組織設置，合理調整和設置8個黨支部、31個黨小組，配齊配強黨支部書記、副書記和支部委員；強化“三帶三促”工作，成立機關婦女聯合會，下設4個婦女小組，在機關工會下設4個工會小組，實現黨建帶婦建、工建。繼續(xù)鞏固深化“黨支部規(guī)范化建設工程”“紅旗工程”“塑形鑄魂工程”“素質提升工程”建設成果，機關黨建科學化規(guī)范化水平全面提升。積極開展“學習身邊榜樣”“機關好支書”選樹活動，選樹了1名“機關好支書”，積極營造學習先進、爭當先進的良好氛圍。嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，進一步改進和規(guī)范黨支部主題黨日、黨員積分管理工作，加強對黨員的教育管理，強化黨員身份意識，促進黨員作用發(fā)揮。
抓深度融合，促業(yè)務發(fā)展。一年來，全州各級紀檢監(jiān)察機關共接受信訪舉報403件次（不含上級轉辦60件次），處置問題線索383件，立案170件，給予黨紀政務處分170人，對5人采取留置措施；共查處違反中央八項規(guī)定精神問題32個，給予黨紀政務處分21人，問責8人，提醒談話12人；查處形式主義、官僚主義方面問題2個，問責5人。廣大紀檢監(jiān)察黨員干部以堅定的政治擔當，頑強的斗爭精神，過硬的紀律作風，忠誠履行黨章和憲法賦予的職責使命，為推進迪慶政治生態(tài)建設作出了積極貢獻。
抓創(chuàng)新引領，促特色鮮明。采取“七個一”措施推動機關黨建工作提質增效。每季度組織開展一次以學習新思想、黨章黨規(guī)黨紀為主的讀書班，交流學習心得，組織學習成果測試。在機關內部打造了融機關文化、廉政文化、黨建、精神文明、民族團結進步“五位一體”的文化走廊，營造良好的機關黨建工作氛圍。組織召開了一次機關黨建工作經驗交流座談會，8個黨支部書記作交流發(fā)言，機關黨委委員進行點評，推動各支部相互學習，取長補短，共同提高。組織黨員領導干部分別給機關全體黨員干部和扶貧點各聯建黨支部全體黨員上一堂廉潔或民族團結進步為主題的黨課。機關黨委和各支部黨員分別開展了一次慶“七一”系列活動，進一步豐富機關黨的組織生活。組織開展了一次黨員干部家訪活動，及時了解掌握黨員干部思想工作動態(tài)，積極為黨員干部排憂解難。組織開展了一次基層黨建工作制度落實情況“回頭看”，機關黨組織的制度執(zhí)行力進一步提高。（迪季軒 || 責任編輯 國懷亮）