“通過開展‘辦事式’體驗監督，發現州中醫醫院涉嫌亂收費問題線索1條；通過‘暗訪式’體驗監督，發現文山市、西疇縣及州屬部分學校的在職教師涉嫌在校外培訓機構兼職取酬問題線索10條；通過開展‘座談式’體驗監督，發現并督促相關部門整改問題15個。”近日，在2021年度開展“體驗式”監督工作情況報告中，文山州紀委監委第五監督檢查室亮出了今年開展“體驗式”監督的成績單。
為全面提升日常監督質效，該州紀委監委堅持把基層一線作為第一戰線、第一主戰場，靈活配套運用多種體驗監督方式，力求監督效果最大化。結合監督對象的行業特點，該州紀檢監察干部親身或邀請辦事群眾到相關業務部門和窗口辦理業務，開展“辦事式”體驗監督；通過實地察看、現場咨詢、訪問企業等方式，開展“暗訪式”體驗監督；通過集體交流、個別交談、問卷調查等方式，開展“座談式”體驗監督……
“幾種監督方式的靈活組合讓各紀檢監察部門在監督方式上有了新的轉變，在監督聯動上有了新的突破，在監督效應有了新的提升。開展監督不發通知、不打招呼、不聽匯報、不搞陪同，不僅能發現一些細節性和深層次問題，更能夠幫助相關部門改進作風，讓群眾感受到紀檢監察工作就在身邊。”該州紀委監委黨風政風監督室相關負責人介紹。
據悉，今年以來，該州紀委監委共組織開展“體驗式”監督10次，切實解決了一批與群眾利益密切相關的堵點、痛點、難點問題。州紀委監委駐州市場監督管理局紀檢監察組深入州政務服務中心市場監督管理注冊審批窗口和州市場監督管理局12315舉報中心，開展“體驗式”監督，發現注冊審批窗口存在推進簡政放權不夠徹底、執法力量不平衡，12315舉報中心部分工作人員對相關業務和法律法規不熟悉等問題。駐州公安局紀檢監察組分別對州公安局交通警察支隊、技術偵查支隊開展“體驗式”監督，發現州交通警察支隊交管業務“窗口腐敗”問題隱患較大……
此外，對“體驗式”監督中發現的問題，該州紀委監委及時反饋給監督對象，通過約談主要領導、下發意見建議書等方式，點出“病灶”及漏洞，并進行全面總結分析，形成工作報告，持續跟進監督檢查，推動發現問題整改落實到位。（楊衛 查為媛 || 責任編輯 陳雪梅）