“要認真分析和梳理干部作風(fēng)方面存在的突出問題，列出問題清單，制定整改措施，在全市掀起紀律作風(fēng)整頓熱潮。”今年6月，普洱市對堅定不移糾治“四風(fēng)”，以作風(fēng)建設(shè)成效推動“十四五”目標任務(wù)落實，提出了明確要求。
普洱市紀委監(jiān)委快速跟進部署，聚焦2019年來全市各級紀檢監(jiān)察機關(guān)案件查辦、巡察和日常監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)的175個紀律作風(fēng)突出問題，通過歸類分析，提煉出4個方面20個紀律作風(fēng)突出問題作為整頓重點，形成《關(guān)于在市直各部門深入開展紀律作風(fēng)專項整頓行動的實施方案》（以下簡稱《方案》）。
“思維固化、因循守舊、視野狹隘、重部署輕落實、標準低質(zhì)效差……”今年8月，普洱市委辦公室發(fā)出思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式、組織方法、工作作風(fēng)4個方面20個問題清單，向困擾全市經(jīng)濟社會發(fā)展的紀律作風(fēng)頑疾“宣戰(zhàn)”。
黨員干部紛紛“對癥自檢”，一場直指市直各部門紀律作風(fēng)專項整頓行動在普洱市展開。
“我們認真審核每一名黨員干部的問題自查清單和整改措施，對查擺問題空洞無物、敷衍塞責(zé)的堅決打回重新自查。”《方案》下發(fā)后，市紀委監(jiān)委在黨員干部自檢自查的基礎(chǔ)上，堅持問題導(dǎo)向，把巡察監(jiān)督與日常監(jiān)督相融合，由市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，抽調(diào)相關(guān)人員組成6個市委巡回指導(dǎo)督導(dǎo)組，采取實地察看、現(xiàn)場督辦等方式，對全市87個市直各部門及其下屬單位、管理部門開展紀律作風(fēng)專項整頓行動情況進行巡回指導(dǎo)督導(dǎo)，督促各部門對標對表、校準偏差。
“上個月巡回指導(dǎo)督導(dǎo)組指出的針對優(yōu)化營商環(huán)境、提升政務(wù)服務(wù)水平工作水平研究不夠、闖勁不足、服務(wù)意識不強等問題整改了嗎？”
“我們對已上線‘辦事通’的1379項政務(wù)服務(wù)事項提供24小時自助服務(wù)的基礎(chǔ)上，對廣大企業(yè)和辦事群眾提供每周日‘早市’和每周三‘夜市’服務(wù)，進一步為辦事群眾提供方便……”
在找準問題的基礎(chǔ)上，市紀委監(jiān)委把整改實績實效作為衡量、評估紀律作風(fēng)整頓成效的重要標準，抽調(diào)市委組織部、政法委、宣傳部及市委督查室和市人民政府督查室人員，組成4個工作小組，采取“不打招呼、直奔現(xiàn)場、突擊檢查”等方式，重點對16家市直部門整頓工作開展情況和履職情況進行明察暗訪，從嚴從實督查指導(dǎo)，為整頓行動“打在人上、落在事上”提供保障。
目前，此輪重點抽查中發(fā)現(xiàn)紀律作風(fēng)問題29個，相關(guān)整改工作正在有條不紊地進行。
下一步，普洱市紀委監(jiān)委將秉承“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”的宗旨，以紀律作風(fēng)整頓行動為突破口向“為官不為”亮劍，向“政令不通”出擊，向形式主義官僚主義“開炮”，以作風(fēng)建設(shè)成效賦能普洱經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。（廖翌含 羅軍 || 責(zé)任編輯 國懷亮）