“我委收到關于張某、梁某兩名同志的來信舉報，正在就反映的問題進行核查，建議暫緩提拔使用。”
“經審核，周某某受到黨內警告處分，影響期至2022年7月，建議不宜評優評先。”
日前，大關縣紀委監委收到縣委組織部發來征求張某等10余名干部黨風廉政意見的函后，立即啟動相關工作，及時給予黨風廉政意見回復。
黨風廉政意見回復工作是干部選拔任用的一道重要關口，是黨內監督的重要方式。為確保意見回復客觀、公正、全面，縣紀委監委修訂完善《大關縣紀委監委黨風廉政意見回復工作辦法》，對回復時間、范圍、程序、類別、方式等分別作出明確要求，建立信訪室、黨風政風監督室、案件監督管理室、案件審理室、組織部等“五室會審”機制。
“五室會審”機制即縣紀委監委收到黨風廉政意見回復后，由縣紀委監委組織部統籌協調，對來函統一管理、逐一登記，建立工作臺賬，形成工作數據表，留底備查。此外，縣紀委監委及時組織信訪、案管、案審、黨風政風等部門，圍繞被征求對象的信訪舉報、立案審查、黨紀政務處分、誡勉談話、廉政談話、組織處理等內容進行層層把脈、集體會診，并分別出具審核意見。在此基礎上，由組織部匯總各科室意見后報分管領導審簽，再反饋給征求意見單位，確保黨風廉政意見回復工作的準確性、規范性和時效性。
“在意見回復過程中，一定不可籠統答復，必須提出明確而具體的意見，對政治上有問題的一票否決、廉潔上有‘硬傷’的堅決排除。”縣紀委監委黨風政風監督室主任介紹。
為確保黨風廉政建設意見“把關”的嚴謹和統一，該縣紀委監委要求在防止干部“帶病提拔”中，相關室辦的回復意見必須態度明朗，按照“誰審查誰負責、誰簽字誰負責”的原則，對黨風廉政意見回復中隱瞞、弄虛作假等造成審查結論失實的，嚴肅追責問責，確保廉政審查的嚴肅性、規范性。同時，每年都結合實際，細化、明確黨風廉政建設審查清單，不斷規范、嚴格“把關”標準，堅決防止“帶病提拔”“帶病評優”。
今年以來，該縣紀委監委共回復黨風廉政意見56批次，涉及黨員干部4270余人，為干部提拔任用、晉級晉升、評先評優等提供有力的參考依據。（呂昭黎 || 責任編輯 吳劉繼）