去年以來，通海縣委把加強規范化建設作為推進巡察工作高質量發展的重要抓手，通過加強制度建設、聚焦政治監督、盤活隊伍力量，提高巡察工作的針對性、操作性和實效性。
堅持把制度機制建設作為管根本、管長遠的大事來抓。健全完善《縣委巡察工作領導小組工作規則》《關于進一步規范巡察報告審核工作的意見（試行）》《關于進一步規范巡察立行立改工作的意見》等7項制度，明確了學習培訓、組辦運行、分工統籌等流程、機制，探索和推動形成“運行制度化、隊伍專業化、組辦一體化”的運行模式。縣委常委會全面落實“三個匯報”機制，5次聽取和研究巡察工作，縣委書記專題會3次聽取巡察情況匯報，指導《十三屆縣委巡察規劃》的起草。
聚焦政治巡察定位，精準發現問題，推動解決問題，實現巡察有形覆蓋和有效覆蓋有機統一。年內開展2輪巡察，圓滿完成了十二屆縣委任期內巡察全覆蓋。截至目前，十二屆縣委巡察共發現并反饋問題2888個，整改完成率98%；移交問題線索110件147人，其中立案審查42件52人，給予黨紀處分34人，移送司法機關追究刑事責任2人；修改完善各項制度885項、新建522項，挽回經濟損失1258.38萬元，退繳違規資金77.38萬元，返還、補償群眾涉農惠農資金501.88萬元，有力發揮了震懾遏制、源頭治本作用。
確定監督重點，結合政治生態分析研判，要求在巡察報告中“單列一條”，重點反映“一把手”履行第一責任人職責和廉潔自律方面存在的問題，并對領導班子及其成員特別是“一把手”進行精準政治“畫像”，為縣委評價、使用干部提供重要參考。在近期完成的十三屆縣委第一輪巡察中，共巡察4個黨組（黨委）及12個村（社區）黨組織，發現問題117個，移交問題線索5件12人。
借勢借力，主動融入巡視巡察上下聯動“一盤棋”。與市委開展的歷史文化遺產專項巡察同頻共振，縣委在對縣文旅局巡察“回頭看”中，將歷史文化遺產保護作為一項重點內容，實現了聯動監督。落實巡察情況報備制度，縣委開展的各輪巡察工作情況、“三個匯報”機制落實情況、每季度巡察工作情況均第一時間向省委巡視辦、市委巡察辦報備。壓實主體責任和監督責任，穩步推進上級巡視巡察、專項監督檢查、指導督導反饋問題整改。選派2名干部參加市委提級巡察、涉糧問題專項巡察等工作，在實踐中培養業務骨干。
縣委巡察機構強化干部隊伍建設，一年來，1人得到提拔、8人得到崗位交流。同時，充實縣委巡察工作人才庫，目前儲備組長（副組長）38人、成員庫106人，結合被巡察單位特點配齊配強巡察組，提高巡察質效。日常通過周例會學習、集中培訓等方式，提高巡察干部發現問題、核查問題線索以及巡察單機系統操作能力。此外，通過與巡察干部簽訂廉潔巡察承諾書、開展集體約談和警示教育等方式，嚴防以巡謀私等違紀違法行為的發生，樹立新時代巡察干部的良好形象。
“我們將加強制度建設，密切與人大監督、民主監督、司法監督的協調配合，指導督導巡察組依規依紀依法開展巡察監督，推動形成統一領導、系統集成、協同高效的監督體系。”縣委巡察工作領導小組相關負責人表示。（倪廣發 || 責任編輯 國懷亮）