近日，云南省鎮(zhèn)康縣委第一巡察組對(duì)縣糧食和收儲(chǔ)有限責(zé)任公司開展巡察時(shí)，組員小陳在公司的工資花名冊(cè)中發(fā)現(xiàn)了一個(gè)“特殊”的名字。“這個(gè)楊某某是誰？”
“公司前任董事長(zhǎng)嘛。”另一名組員小楊笑著說道。
“怎么可能，公司前任董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钅衬巢皇窃缇捅婚_除了嗎？”小陳反駁說。
“可能是個(gè)同名同姓的人吧。”小楊說。
聽著他倆的對(duì)話，第一巡察組組長(zhǎng)楊德衛(wèi)心中頓生警覺，“這只是純粹的巧合，還是另有隱情？”
“小楊、小陳，你倆趕緊去調(diào)閱花名冊(cè)上‘楊某某’的人事檔案。”
經(jīng)核實(shí)，工資花名冊(cè)上這名所謂的“臨時(shí)工”楊某某與前任董事長(zhǎng)正是同一個(gè)人。
隨著調(diào)查的深入，巡察組了解到，2015年9月，時(shí)任縣糧食和收儲(chǔ)有限責(zé)任公司的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钅衬骋驀?yán)重違紀(jì)違法被開除黨籍。同年10月，鎮(zhèn)康縣紀(jì)委向該公司發(fā)出紀(jì)律檢查建議書，解除楊某某的勞動(dòng)合同關(guān)系。隨后，縣糧食和收儲(chǔ)有限責(zé)任公司按程序?qū)ζ湎掳l(fā)了《關(guān)于解除楊某某勞動(dòng)合同的通知》。
匪夷所思的是，2016年2月，該公司又返聘楊某某為臨時(shí)工，并在解除勞動(dòng)合同期間，仍繼續(xù)為其繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
紀(jì)律檢查建議為何被打了“折扣”？巡察組決定一查到底。
“返聘楊某某是公司董事會(huì)研究決定的，我收到了相關(guān)的會(huì)議紀(jì)要，但沒有收到過停止為楊某某繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的通知。”公司財(cái)務(wù)人員說。
“既然已經(jīng)解除勞動(dòng)合同，為何又會(huì)返聘楊某某？”巡察組立即找來相關(guān)人員談話。
面對(duì)巡察組的詢問，現(xiàn)任公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钅侈q解稱：“我們的確是按照紀(jì)律檢查建議書來執(zhí)行，免去了楊某某董事長(zhǎng)、總經(jīng)理的職務(wù)，現(xiàn)在他只是被聘為臨時(shí)工而已。”
摸清來龍去脈后，該巡察組遂將問題線索移送至鎮(zhèn)康縣紀(jì)委監(jiān)委。經(jīng)調(diào)查，縣糧食和收儲(chǔ)有限責(zé)任公司黨支部存在拒不執(zhí)行和擅自改變上級(jí)黨組織決定的違紀(jì)行為，楊某作為公司現(xiàn)任董事長(zhǎng)、總經(jīng)理，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，決定給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并對(duì)相關(guān)人員給予處分。
接到處分通知書，公司現(xiàn)任董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钅翅θ恍盐?，羞愧地說：“作為公司‘一把手’，我對(duì)黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)理解不透徹，抱著僥幸的心理鉆了紀(jì)律的空子，真是太不應(yīng)該了。”
隨后，縣紀(jì)委再次下發(fā)紀(jì)律檢查建議書，責(zé)令該縣糧食和收儲(chǔ)有限責(zé)任公司對(duì)回聘楊某某問題進(jìn)行整改，并追回了近6年來公司為其發(fā)放的工資和代繳的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)共計(jì)9萬多元。