近期，永勝縣紀(jì)委監(jiān)委把加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、提高履行職責(zé)綜合能力作為忠誠履職高效履職的基礎(chǔ)性工作來抓，不斷推進(jìn)干部理論學(xué)習(xí)、能力提升、監(jiān)督管理，努力建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍，夯實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展人才基礎(chǔ)。
強(qiáng)化學(xué)習(xí)，注重提升政治能力。縣紀(jì)委監(jiān)委開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)活動(dòng)，制定干部學(xué)習(xí)計(jì)劃并監(jiān)督組織實(shí)施，將每周一上午確定為“固定學(xué)習(xí)日”和“工作例會(huì)”，及時(shí)組織全體紀(jì)檢監(jiān)察干部開展學(xué)習(xí)，使其提高政治站位，增強(qiáng)“四個(gè)意識”和踐行“兩個(gè)維護(hù)”的自覺性，做好黨的忠誠衛(wèi)士。
強(qiáng)化培訓(xùn)，注重提升業(yè)務(wù)能力。該縣紀(jì)委監(jiān)委采取“送出去”“請進(jìn)來”“自家教”的方式，多層次地加強(qiáng)全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展紀(jì)律審查、信訪舉報(bào)、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督、保密等業(yè)務(wù)工作專題培訓(xùn)，組織全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部參加全省紀(jì)檢監(jiān)察“辨析式”業(yè)務(wù)知識測試。與此同時(shí)，開展全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部黨紀(jì)法規(guī)“每月一測”，抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記到縣紀(jì)委監(jiān)委跟班學(xué)習(xí)，推行縣紀(jì)委常委領(lǐng)銜辦案和鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)協(xié)作工作制，多種方式鍛煉培訓(xùn)干部，在提高黨紀(jì)法律知識水平和業(yè)務(wù)能力同時(shí)，促進(jìn)工作思維和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法理念的轉(zhuǎn)變。全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力在多層次、多渠道、廣覆蓋的培訓(xùn)教育中穩(wěn)步提升。
強(qiáng)化管理，注重提升隊(duì)伍形象。縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持嚴(yán)管就是厚愛，嚴(yán)防“燈下黑”，將嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督貫穿于全縣紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)全過程，認(rèn)真踐行第一種形態(tài)，定期開展工作約談，進(jìn)行經(jīng)常性的思想教育和紀(jì)律提醒，督促干部做到言有所禁，行有所止。此外，制定《關(guān)于規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委（監(jiān)察室）工作制度》，修訂完善了《談心談話》《家庭走訪制度》等管理制度和工作制度，嚴(yán)格執(zhí)行《麗江市紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)外”活動(dòng)監(jiān)督辦法》，進(jìn)一步提高干部的執(zhí)行力和規(guī)矩紀(jì)律意識。
縣紀(jì)委監(jiān)委及時(shí)認(rèn)真核查反映紀(jì)檢監(jiān)察干部的問題線索，嚴(yán)肅查處損害隊(duì)伍形象問題，推動(dòng)黨建引領(lǐng)工作合力，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部宗旨意識，有效推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作“雙推進(jìn)”。今年上半年，該縣共辦理問責(zé)案件19件，問責(zé)19人1個(gè)單位，黨紀(jì)政務(wù)立案68件，處分38人，采取留置措施2件2人，移送檢察機(jī)關(guān)審查起訴3人。（張忠輝 || 責(zé)任編輯 王文錦）