“安全管理特別是建筑安全、防洪度汛、生態環境安全等面臨諸多新的挑戰，安全生產責任壓力傳導不夠，個別單位管理粗放……安全生產形勢不容樂觀。”這是駐省國資委紀檢監察組負責人在列席某省屬企業民主生活會時，在筆記本上記錄的有關情況。
今年以來，在省紀委監委第二監督檢查室的指導下，駐省國資委紀檢監察組以“全程監督、從嚴從實”原則，把加強對駐在部門和省屬企業民主生活會的監督作為政治監督的切入點，通過會前嚴審核、會中嚴要求、會后嚴整改，防止民主生活會流于形式，并從對照檢查材料、批評與自我批評、整改措施等方面切入，了解駐在部門和省屬企業政治生態、生產經營、選人用人等方面情況。
“去年我組向某省屬企業下發了紀檢監察建議，因整改不到位，今年1月我們約談了該企業黨委、紀委負責人，我們應重點關注該企業黨委主體責任和紀委監督責任履行情況，特別是存在的問題和不足……”在去參加該企業民主生活會前，駐省國資委紀檢監察組結合日常監督、信訪舉報、執紀審查中發現及巡視反饋問題等，為該企業民主生活會量身定制監督清單，確保監督有方向、有重點、有成效。
除了量身定制監督清單外，駐省國資委紀檢監察組還將監督關口前移，聯合省國資委黨委要求省屬企業在會前提供對照檢查材料和領導班子成員個人發言提綱等有關材料，督促企業黨委高度重視民主生活會，認真準備，深入檢視問題，深刻剖析根源，實事求是地揭示問題。駐省國資委紀檢監察組發現，企業黨委對紀檢監察建議整改不到位問題查擺不深入、剖析不深刻，并一針見血地指出問題，提出嚴肅要求，確保民主生活會見人見事見實效。
“‘辣味’不足，相互批評談‘無關緊要’的問題多，對履行‘一崗雙責’、工作作風、廉潔自律等方面的問題談得少，遠未達到‘穩、準、狠’、對事不對人，離‘紅臉’‘流汗’‘說到痛處’還很遠……”在某企業民主生活會現場，列席會議的駐省國資委紀檢監察組負責人記錄下情況，同時提醒大家要開誠布公指出問題，嚴肅認真進行批評，真正達到統一思想、提升認識、增進團結、互相監督、共同提高的目的。
整改是民主生活會監督的重中之重。針對查擺出來的問題，駐省國資委紀檢監察組通過電話了解、聽取匯報或以調研為契機實地檢查整改情況，嚴防“一開了之”、不了了之等情況發生。截至目前，駐省國資委紀檢監察組已列席駐在部門和省屬企業民主生活會6次，開展民主生活會監督10余次。
“民主生活會是了解掌握一個單位政治生態的‘窗口’。下一步，駐省國資委紀檢監察組將聯合省國資委，結合‘蹲點’調研和日常監督執紀掌握情況，加強對省屬企業政治生態分析，對省屬企業‘一把手’和領導班子成員進行政治‘畫像’，為省紀委監委分析研判國資國企黨風廉政建設形勢提供參考，切實推動民主生活會監督成果有效轉化。”駐省國資委紀檢監察組負責人表示。（責任編輯 李羽佳）