“請結合‘一把手’和領導班子監督‘引領行動’任務要求，一如既往履行好管黨治黨第一責任人責任，適時開展對常委班子成員及縣（市）黨政‘一把手’廉政談話或監督談話工作。”日前，大理白族自治州委主要負責人收到來自大理州紀委監委發出的《落實黨風廉政建設責任制工作提醒》，這是該州加強對“一把手”和領導班子監督的一個生動縮影。
大理州紀委監委結合日常監督、巡察反饋、問題線索處置和審查調查等工作，對各級黨委（黨組）涉及“一把手”及班子成員問題進行認真梳理，并針對梳理出的265個問題，按分管聯系情況分別形成問題清單，向州級四班子領導發出19份工作提醒單。堅持抓早抓小，向“關鍵少數”派發工作提醒清單，收集梳理分管聯系縣市和部門“一把手”及班子成員遵規守紀、廉潔自律情況及傾向性、苗頭性問題，為州領導及時開展提醒談話和監督談話提供參考，督促壓實黨風廉政建設第一責任人責任和“一崗雙責”。
為使“一把手”和班子成員真正感受到監督、習慣被監督、主動接受監督，今年以來，該州紀委監委深入實施“一把手”和領導班子監督“引領行動”，探索加強對“關鍵少數”監督的有效載體抓手，通過強化源頭管控、扎緊制度籬笆、嚴厲懲治腐敗，開展以案促改等“全鏈條”推進方式，督促“一把手”和班子成員形成以上率下、上行下效的“頭雁效應”。州委帶頭落實并督促各級“一把手”和班子成員認真履行黨風廉政建設第一責任人責任和“一崗雙責”，州委書記、州長與班子成員、重要崗位“一把手”簽訂黨風廉政建設責任書。堅持州委常委班子帶隊檢查考核黨風廉政建設責任制，州委主要領導對2022年度黨風廉政建設責任制考核為“基本合格”“不合格”等次的6家單位黨政“一把手”進行集體誡勉談話，對12縣市領導班子談心談話全覆蓋。
此外，該州紀委監委持續運用政治生態分析研判、縣市和州級部門“一把手”專題報告全面從嚴治黨情況、全面從嚴治黨主體責任提示提醒、“一把手”集體廉政談話等機制，推動“關鍵少數”嚴以律己、嚴負其責、嚴管所轄。同時，制定出臺了《紀委書記與同級領導班子成員及下級“一把手”談話提醒工作辦法》，強化對同級領導班子和下級黨政單位“一把手”的監督。州委巡察辦始終將“一把手”作為巡察監督重點，在今年以來開展的2輪巡察中，對19家州級單位黨組織“一把手”開展全面巡察監督，并要求“一把手”提供履職專題報告，多管齊下規范約束“一把手”和班子成員履職用權行為。
今年以來，全州紀檢監察機關共查處“一把手”違紀違法問題56件，其中鄉科級及以上“一把手”32件。
該州始終保持高壓態勢，聚焦風腐交織、濫用職權、以權謀私等違紀違法突出問題，優先分析甄別、嚴肅處置辦理“一把手”問題線索。在查辦案件的同時，牢固樹立“通篇文章”意識，強化以案促改促治，召開全州正風肅紀警示教育大會，拍攝系列警示教育片，深入研判案發單位和部門的政治生態，針對“一把手”案件暴露出的問題，制定整改措施，進行立項分解，督促從嚴抓實“后半篇文章”，一體推進“三不腐”，形成有力度、有效果的“一把手”監督閉環。（鄒陽 施萃珠）