圖為黃春燕（左一）在瓊中縣和平鎮塹隊村與干部座談，了解惠民惠農政策落實情況。朱德權 攝
時針劃過晚上11點，海南省瓊中黎族苗族自治縣紀委副書記、監委副主任黃春燕的辦公室依舊亮著燈。黃春燕正忙著跟專案組的同志復盤案件查辦進展，安排第二天的調查取證工作。白天調查取證，晚上復盤總結，只要有工作任務，黃春燕永遠精力充沛。
擔任縣紀委副書記、監委副主任前，黃春燕曾長期從事巡察工作，她善于發現問題線索，敢于動真碰硬，帶領瓊中縣委巡察辦獲得了“全省紀檢監察系統先進集體”榮譽稱號。擔任縣紀委副書記、監委副主任以來，她指導研判案件線索416件，立案審查調查184件，挽回經濟損失700多萬元。由于工作成績突出，黃春燕先后3次受到瓊中縣委、縣政府嘉獎；2021年7月被評為海南省優秀黨務工作者；2022年9月，受到中央紀委國家監委嘉獎。
善于思考，推進工作有方法
從事巡察工作多年，黃春燕深刻理解走好群眾路線的重要性，她經常對年輕干部說：“我們要多沉下身子傾聽群眾反映和感受，多深入一線到群眾反映強烈的地方開展調查研究、了解真實情況，才能巡出實情、察出病根、開出良方。”
十三屆瓊中縣委第一輪巡察期間，因一些巡察干部缺乏工作經驗，對群眾開展巡察宣傳工作不到位，巡察組受理群眾來電來信來訪僅為71人次。覺察到同事們情緒不高，黃春燕鼓勵大家：“干部干部，既要有‘干’的擔當，又要有‘部’的謀略。”為了調動和激發人民群眾支持和參與巡察工作的熱情，她深入一線走訪調研，既向群眾宣傳巡察工作，又廣泛聽取群眾對巡察工作的意見建議，探索出了把進駐動員會開到村一級、把巡察宣傳車開進黎村苗寨、主動到田間地頭訪民情等巡察工作方法。
縣委第二輪巡察采用這些方法，受理群眾來電來信來訪增長至251人次。在黃春燕擔任縣委巡察辦負責人期間，巡察發現的問題線索中有78件來源于巡察干部下基層走訪和群眾舉報，占問題線索總數的30%。
為了讓巡察干部，特別是新抽調干部盡快掌握巡察重點內容和巡察工作方法，黃春燕認真總結自己參加省委巡視工作的經驗、做法，花了近3個月時間編寫了100余頁的巡察工作手冊，內容涵蓋了從巡察進駐到巡察反饋的全部工作。她還繪制了巡察工作流程圖，對巡察工作每個環節需要收集準備的資料都作了詳細注解。如今，這本手冊已成為該縣巡察干部手中不可或缺的“教科書”，有力提升了該縣巡察工作的規范化法治化正規化水平。
黃春燕既勤于總結，又善于思考。從事巡察工作期間，她發現審計工作對巡察發現問題具有重要作用，便建議采用“巡審結合”的監督模式。巡察組請審計人員根據近年來對被巡察單位的審計情況，提出巡察參考意見，幫助巡察組快速準確發現問題。后來又采用“紀巡審”聯動監督模式，在糧食購銷領域專項治理工作中成效明顯。縣紀委監委相關紀檢監察室與涉糧問題專項巡察組無縫對接，充分運用審計成果，短時間內發現并處置問題線索22件，立案審查調查13件13人，揪出了一窩“糧倉碩鼠”。
鐵面無私，不因情誼失原則
黃春燕是土生土長的瓊中人，圈子小、熟人多，這讓她在巡察工作中經常面臨難題。“大家都是老相識，這也不是什么大問題，你睜一只眼閉一只眼就過去了”“得罪這么多人，以后有你好看的”……類似這樣說情打招呼甚至威脅的話，黃春燕不知聽了多少遍，但她從來沒有因此松了尺度、失了原則。
有一次，黃春燕到某鄉鎮指導巡察組開展走訪工作，從群眾口中得知，該鄉鎮領導干部王某多次向群眾借款，遲遲不還，而王某是她相識多年的老同事。“同事多年，私下關系不錯，這件事情怎么處理才更為妥當？”黃春燕坦言，她不是沒有糾結過，但紀法原則很快戰勝了同事感情。黃春燕指導巡察組固定了相關證據，并及時向巡察工作領導小組做了匯報。問題線索移交至縣紀委監委后被查實，王某受到撤銷黨內職務和行政撤職處分。
“不是我不講情誼，而是任何情誼都不能凌駕于紀律規矩之上。”面對一些親戚朋友關于她“六親不認”的指責，黃春燕常說，“打鐵必須自身硬，正人必先正己，自身清正廉潔是我們執紀執法最大的底氣。”她多次下組指導巡察，從未在被巡察單位用餐。如果遇到實在趕不回來的情況，她總是自掏腰包買點簡單的餐食充饑。
黃春燕既鐵面無私地找出被巡察單位的問題，又熱情耐心地幫他們找對策。她常對參與巡察的同事說：“巡察工作不是冷冰冰地‘找茬’，更不是站在被巡察單位的對立面，而是要幫助他們發現問題、糾正錯誤、規范工作。”
有一次，黃春燕在對某單位開展常規巡察工作時發現，有些干部上午下村開展工作后返回單位食堂用餐，存在重復享受誤餐補貼和午餐補貼的問題。“雖然該行為不對，但本質上單位并沒有濫發補貼的主觀故意，也積極主動地組織干部退回了多領取的誤餐補貼。處分干部并不是目的，以此為戒規范差旅報銷工作才是重中之重。”面對因為擔心受到處理處分而特意來訪的被巡察單位同志，黃春燕耐心指導他們整改。
溫暖貼心，扶危濟困熱心腸
工作上，黃春燕盡職盡責，不管是巡察干部行程、飲食，還是巡察報告修改、線索管理，每一個環節她都十分認真。生活中，她是同事們溫暖貼心的“娘家人”，經常幫大家解決各種困難。對新招錄的干部，她協調解決吃住問題，讓他們感受到組織的溫暖；了解到一名女干部孕期反應比較大，她特意囑咐食堂為其準備清淡的工作餐；得知某干部親屬生病去世，她第一時間前往慰問……
提起黃春燕，曾是貧困戶的什運鄉三聯村村民王政深贊不絕口：“阿燕就像我的親人一樣，我家的大事小事都是她辦的。”王政深與妻子及老母親共同生活，一家三口都是老年人。黃春燕作為幫扶聯系人，不僅幫助他們申請惠農補貼、銷售農產品，還格外給予他們心理關懷。幫扶期間，她每周都到家里與老人聊聊家常，老人生病住院，她更是跑前跑后，幫助辦理各種手續。即使后來黃春燕不再擔任幫扶聯系人，她也經常關心幫助王政深一家。
2021年11月，黃春燕擔任瓊中縣紀委副書記、監委副主任。肩上的擔子更重了，加班也成為家常便飯，她經常上午下鄉督導調研、協調工作，下午商討案情、推進線索查辦，晚上加班處理文件、學習業務、撰寫材料。
2022年3月至4月，海南省委第十一巡察指導督導組進駐瓊中期間，黃春燕作為對接牽頭人，因工作勞累導致扁桃體發炎，說話交流不便，但她仍然盡最大努力安排好實地調研、做好服務保障、協調巡察機構和相關單位配合，協助上級如期順利完成工作任務。
“大事難事看擔當，主動被動看襟懷。”瓊中縣委常委，縣紀委書記、監委主任王金玲說，“春燕同志從不計較個人得失，從不推卸責任，組織安排她做的工作，她總是馬上就辦、辦就辦好，為我們很多人樹立了榜樣。”