“巡察組發現的這個問題比較有代表性，應當繼續深挖一下，下階段建議從以下幾個方面進行了解核實……”近日，臨翔區委第一巡察組“不駐組副組長”在參加本組問題線索分析研判時，對問題定性及深入了解方向提出建議。
擔任“不駐組副組長”的是該區紀委監委第二紀檢監察室主任。今年以來，為進一步提升問題線索質量，增強巡察監督力量，臨翔區探索將紀檢監察室主任“嵌入”區委巡察組擔任“不駐組副組長”的監督新路徑，通過信息互通、力量互助、成果互享，最大限度釋放協作配合疊加效應，讓巡察利劍更有震懾力、穿透力。
“‘不駐組副組長’不具體參與巡察業務，主要職責是巡前配合、巡中互動、巡后深化，重點參與問題線索分析研判。”該區委巡察工作領導小組相關負責人介紹。“不駐組副組長”貫穿于發現、定性、移交、處置巡察問題線索的全過程、各環節，有效破解“發現問題線索精準度不高，可查性不強”難題，不斷提升監督的廣度、深度和力度。
巡察進駐前，“不駐組副組長”充分發揮熟悉被巡察單位政治生態狀況的優勢，及時向巡察組全面通報被巡察單位重要廉政風險點、黨員干部廉潔自律以及需要重點關注了解的情況，巡察組運用集中駐點、普遍開展談話、查閱大量資料等優勢，對“不駐組副組長”通報的“人、事、問題”重點關注，針對巡察發現的重點問題、重要線索，及時與“不駐組副組長”溝通會商。
“紀檢監察室主任在發現問題、線索辦理方面經驗豐富，擔任巡察組副組長后，參與巡察工作更有靈活性和針對性，便于協助我們做好問題線索甄別，厘清深挖線索的方向。”該區委第五巡察組組長說道。
“不駐組副組長”根據實際情況深入各巡察組工作一線，充分發揮熟悉問題線索優勢，助力巡察組找準切入點，發現有價值的問題線索。同時，對研判后認為可查性較高的線索，整合力量收集完善固定支撐材料，并按程序移交紀檢監察機關，實現巡中即發現即研判、即發現即移交，形成有效震懾。
“以前發現的問題線索都是在巡察結束后移交，時間比較長，有些還要重新梳理，現在我們提前介入會商研究，問題線索可以快查快立快結，提高了查辦質效。”在五屆區委第十輪巡察中擔任“不駐組副組長”的第四紀檢監察室主任說道。
在剛剛結束的五屆區委第十輪巡察中，該區共選派4名“不駐組副組長”參與巡察工作，移交問題線索13件，精準度和可查性較建立“不駐組副組長”機制前實現較大增長。
此外，該區牢固樹立“全周期管理”理念，在巡察整改階段，“不駐組副組長”通過參加巡察反饋會、列席巡察整改專題民主生活會、聯審巡察整改方案、開展巡察整改專項檢查等方式，推動巡察問題整改聯合督辦，促進巡察監督與紀檢監察機關執紀審查的深度融合。
“下步，我們將持續構建多方聯動、互通互融、共建共享的立體化監督體系，增強綜合監督質效，推動解決好群眾的操心事煩心事揪心事，持續增強人民群眾獲得感和幸福感。”該區紀委監委有關負責人表示。（劉珍 || 責任編輯 王云菲）