中央紀委國家監委公開通報違反中央八項規定精神典型問題
把嚴的要求貫穿作風建設始終
中央紀委國家監委網站 陸麗環
國慶、中秋將至，云南省陸良縣紀委監委緊盯違規公款購買節禮、違規公款吃喝、違規發放津補貼或福利等“四風”問題，持續加大監督檢查力度，對發現的問題嚴查快處、從嚴糾治，確保節日風清氣正。圖為近日，該縣紀檢監察干部借助稅控系統大數據平臺摸排苗頭性、傾向性問題線索。王勇 攝
中央八項規定是黨中央徙木立信之舉，是新時代管黨治黨的標志性措施，必須一抓到底、毫不松懈，用鐵規矩鍛造好作風。
9月23日，中央紀委國家監委公開通報8起違反中央八項規定精神典型問題。通報聚焦調查研究不深不實、違規吃喝、違規收送禮品禮金、公款旅游等問題，強化警示震懾，釋放出對頂風違紀行為從嚴查處、對作風頑疾常抓不懈的強烈信號。
以打攻堅戰、持久戰的決心和恒心，鍥而不舍落實中央八項規定精神
黨的作風關系人心向背、關系黨的生死存亡。落實中央八項規定精神，必須一以貫之、寸步不讓。
今年3月以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，全黨扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育。此次學習教育堅持學習在先，牢牢把握正確政治方向；堅持務實精準，有力有效開展指導督導；堅持嚴的基調，動真碰硬推動解決突出問題；堅持開門教育，自覺踐行新時代黨的群眾路線。
學習教育期間，中央層面深入貫徹中央八項規定精神學習教育工作專班、中央紀委辦公廳公開通報3批共4起違規吃喝嚴重違反中央八項規定精神問題，形成強大震懾。
各地區各部門把開展學習教育同加強黨的作風建設緊密結合，以實際行動鞏固作風成效。浙江省衢州市、四川省資陽市、江蘇省盱眙縣等地推行公務活動掃碼用餐，統一標準自助刷卡消費，既避免了鋪張浪費，也減輕了基層負擔；山西省陽泉市紀委監委結合整治群眾身邊不正之風和腐敗問題，將“民情筆記”作為基層紀檢監察工作開展的有效載體，推動解決郊區舊街鄉敬老院旱廁改造等一批“中梗阻”問題；貴州省貴陽市、甘肅省敦煌市持續破除在婚喪嫁娶等方面的陳規陋習，推進移風易俗、培育文明新風。
通過學習教育，各級黨組織和廣大黨員干部普遍經受了一次深刻的政治歷練、思想淬煉、黨性鍛煉、作風錘煉，黨的作風實現整體性提升，作風建設成效獲得群眾認可、贏得群眾稱贊。
必須清醒認識到，作風建設沒有完成時、只有進行時。要以打攻堅戰、持久戰的決心和恒心，不斷鞏固拓展深入貫徹中央八項規定精神學習教育成果，推進作風建設常態化長效化，切實把嚴的氛圍營造起來、把正的風氣樹立起來。
“四風”問題具有頑固性、反復性，必須始終利劍高懸
從此次通報情況看，頂風違紀、不收斂不收手特征明顯。如，學習教育期間，安徽省監獄管理局原黨委委員、副局長胡朝林違規接受管理和服務對象安排的宴請，宴請當日為單位帶班領導；學習教育期間，湖南省岳陽市婦聯原黨組書記、主席喻飛躍先后2次宴請岳陽市有關公職人員，由管理和服務對象提供酒水和餐費；學習教育期間，國家電投寧夏鋁電公司中衛新能源公司黨委副書記、總經理劉興華多次違規宴請或安排下屬宴請上級安全檢查組。
記者梳理發現，此次通報的案例中，違規吃喝問題較為突出。通報的8起案例中有6起涉及違規吃喝問題。如，海南省人大常委會原黨組副書記、副主任劉星泰多次接受私營企業主安排的宴請，相關費用由對方支付。中國進出口銀行原公司客戶部總經理朱燦璋多次違規接受管理和服務對象安排的宴請，飲用高檔酒水。
此外，調研不深不實等形式主義、官僚主義問題在通報中也有所體現。如，2021年至2023年，劉星泰在牽頭推進海南省重點民生工程項目中，無視有關規定要求，3年內僅2次順道前往現場調研，每次停留不足半小時，并安排拍照“打卡”。
這些問題的發生，再一次說明“四風”問題頑固復雜。公開通報違反中央八項規定精神典型問題，就是要敲響警鐘，彰顯黨中央時刻保持利劍高懸，以鐵的紀律狠剎歪風邪氣的決心意志。
不斷深化對作風建設的規律性認識，創新方式方法，打好糾治“四風”組合拳
近期，海南、青海、山東等多地均公開通報了違反中央八項規定精神典型問題。如，海南省公路管理局儋州公路局局長符秀江違規聚餐飲酒；青海省玉樹藏族自治州囊謙縣原縣委副書記、縣長西然江措違規接受宴請、收受禮品禮金；山東省菏澤市牡丹區人民法院黨組成員、政治部主任趙洪濤等2人在外出考察期間擅自改變公務行程借機旅游等問題。紀檢監察機關均結合當地實際情況，有的放矢地開展警示。
國慶、中秋節前通報違反中央八項規定精神典型問題，已經成為各級紀檢監察機關糾治“四風”的有效做法。
隨著作風建設不斷深入，各級紀檢監察機關持續深化對作風問題規律性認識，創新糾治“四風”手段方法，打出作風建設“組合拳”。
緊盯作風頑疾，建立健全經常性發現和解決作風問題機制，不斷提高監督穿透力和有效性——
黑龍江省紀委監委暢通問題發現渠道，聚焦加重基層負擔問題，建立65個基層監測點，選聘50名基層監督員，動態監測減負要求落實情況，對突出問題及時糾治。
廣西、貴州等地加強與市場監管、稅務等部門協作，建立信息溝通、線索移送、成果共享等貫通協同工作機制，攥指成拳、凝聚工作合力，靶向糾治“四風”頑疾。
把風腐同查同治理念貫穿案件查辦、整改糾治、警示教育等各方面，既“由風查腐”循線深挖，又“由腐糾風”細查腐敗背后的享樂奢靡等作風問題——
山東省威海市紀委監委針對違規收送禮品禮金類問題建立“必問必核清單”，通過“問”交往背景等，核查是否存在利益輸送、請托辦事等情形，循線深挖違規收禮背后的腐敗問題。
浙江省金華市紀委監委制定“四風”問題必查清單，明確“四風”問題中的16種違紀類型、留置案件需重點審查的6種“四風”問題，靶向糾治、查深查透，斬斷風腐勾連鏈條。
在大數據賦能糾治“四風”上持續深入用力——
天津、四川等地紀檢監察機關緊盯重要時間節點，運用大數據篩查等方式，深挖細查收送禮品禮金、違規吃喝、公車私用等“四風”問題。
江蘇省盱眙縣搭建智慧監督平臺，整合稅務、市場監管、審計等信息數據，建立預警監督模型，對異常情況自動標記、關聯比對，防止利益輸送。
一個節點一個節點堅守，一個問題一個問題突破，推動嚴的氛圍成為常態。
完善制度機制，堅持常抓抓長，持續鞏固作風建設新成效
“現在考核任務精簡了，檢查也少了，再也不用因頻繁‘迎檢’而花費大量精力準備資料了。”近日，面對前來調研的浙江省湖州市紀委監委工作人員，該市長興縣李家巷鎮青草塢村黨委書記鄭書忠直言負擔減輕了。
今年以來，湖州市紀委監委聚焦“督檢考”過多過頻問題，面對面訪談收集基層干部意見建議，以問題交辦、發送整改通知等方式壓實相關職能部門責任，督促及時整改。
推進作風建設常態化長效化，必須牢固樹立經常抓、深入抓、持久抓的思想觀念，推動作風建設各項部署落到實處。
各級紀檢監察機關從適配當下工作生活場景、適應黨員干部需求的角度出發，強化作風教育，積極轉變語言風格、豐富教育載體、拓展實踐教學，讓優良作風在黨員干部的頭腦中生根發芽，成為行動自覺。
吉林省長春市紀委監委采用“案例+講解”形式，講清典型案例中“發生了什么”“為什么會發生”“當時的思想根源是什么”，促使黨員干部對照自查，防微杜漸。
云南省普洱市思茅區紀委監委通過微視頻以及圖解、動畫講解等形式，對常見作風問題進行答疑解惑。同時，把作風教育和廉潔文化教育相結合，用“小故事”講好“大道理”，確保教育既“對味”又“到位”。
持之以恒抓好黨的作風建設，必須督促黨委（黨組）落實主體責任，堅持作風建設與中心工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，加強對本地區本部門本單位作風建設工作的領導，層層傳導壓力。
黑龍江、重慶、山西等地紀委監委緊盯“一把手”和領導班子成員等“關鍵少數”強化監督，督促各級領導干部堅決扛起管黨治黨責任，帶頭轉變作風，持續抓好中央八項規定精神貫徹落實，做到嚴于律己、嚴負其責、嚴管所轄，切實把嚴的氛圍營造起來、把正的風氣樹立起來。
制度是管根本、管長遠的。實踐中，緊盯“四風”頑疾，各級紀檢監察機關深化以案促改促治，推動相關部門完善工作機制，狠抓制度執行，切實把制度成果轉化為治理效能。
貴州省紀委監委聚焦違規公務接待問題，推動有關部門出臺省級招商引資接待管理實施辦法，推動省機關事務管理局等部門修訂省級黨政機關國內公務接待管理辦法和接待標準。
浙江省杭州市紀委監委匯編全市作風建設制度成果，摘編基層單位作風建設經驗做法，推動各單位從制度機制上找原因、堵漏洞，針對薄弱環節建章立制，狠抓制度執行，提升糾治效能。
踏上新征程，面對復雜多變的內外部環境、艱巨繁重的改革發展任務，紀檢監察機關要以更高站位深化對作風建設的認識，保持定力、嚴管嚴治，鍥而不舍落實中央八項規定精神，引導黨員干部以優良作風凝心聚力，以飽滿的精神狀態真抓實干，不斷開創事業發展新局面。
短評 | 一以貫之 寸步不讓
近日，中央紀委國家監委公開通報8起違反中央八項規定精神典型問題，持續彰顯黨中央一以貫之、寸步不讓，鍥而不舍落實中央八項規定精神，持之以恒糾治“四風”的鮮明態度。
要清醒認識到，“四風”問題土壤尚在、不正之風和腐敗現象存量未盡、隱蔽隱性問題易發多發，必須在經常抓、深入抓、持久抓上下功夫，堅持不懈把硬要求變成硬措施，讓鐵規矩長出鐵牙齒。
堅持嚴字當頭，持續念好“緊箍咒”。新時代作風建設之所以能夠取得歷史性成就，一個關鍵因素是始終緊緊扭住一個“嚴”字。要緊緊圍繞二十屆中央紀委四次全會部署的“四個聚焦”任務，把握地區性、行業性、階段性特點，用好“組組”協同、“室組”聯動等模式，強化日常監督，狠剎歪風邪氣，讓嚴的氛圍成為常態；緊盯頂風違紀問題嚴查快處、及時通報，釋放強烈信號；健全完善風腐同查同治機制，既在“查”上動真格，又在“治”上見真章。
升級戰術打法，擦亮監督“探照燈”。科學的方法是抓深入的關鍵。要拓寬問題線索發現途徑和渠道，建立以下看上監測“四風”機制；以大數據賦能監督，完善與公安、市場監管、稅務等部門的數據協同共享機制，凝聚工作合力，精準掌握問題線索，提升監督效能。
完善制度機制，打好糾治“持久戰”。一些作風問題反復發生，與制度機制不健全、不完善緊密相關，必須與時俱進完善制度機制、堵塞漏洞，建立嚴密的制度體系，確保規定立得住、行得通、管得了。要堅持糾樹并舉，持續弘揚黨的光榮傳統和優良作風，深入推進新時代廉潔文化建設，立足職能職責推進移風易俗，不斷涵養求真務實、清正廉潔的新風正氣。
一個節點一個節點堅守、一個問題一個問題突破。以一以貫之、寸步不讓的堅韌和執著扶正祛邪、激濁揚清，定能推進作風建設取得新的更大成效，讓清風正氣不斷充盈，干部群眾可感可及。（ 陸麗環）