“這次談心讓我深刻地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并感受到組織的深思熟慮,解開了我的心結(jié),今后我會(huì)更加努力做好本職工作。”近日,駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組到省航務(wù)局對(duì)受處分干部進(jìn)行回訪,一名受處分干部道出心聲。
在受處分后,干部可能會(huì)出現(xiàn)消極心態(tài)和悲觀情緒。對(duì)此,駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組持續(xù)深入干部擔(dān)當(dāng)作為“激勵(lì)行動(dòng)”,一體推進(jìn)容錯(cuò)糾錯(cuò)、澄清正名、查處誣告陷害、回訪教育,落實(shí)“三訪”機(jī)制,采取“疏導(dǎo)式”“提醒式”“鼓勵(lì)式”談話,靶向施治施策,多方聯(lián)合互動(dòng),強(qiáng)化跟蹤管理,做到紀(jì)法情理深度融合,推動(dòng)干部從“有錯(cuò)”向“有為”轉(zhuǎn)變。
“盡管你受了處分,但并不是對(duì)你的全面否定。組織上從來不是‘一棍子打死’。你不該因此產(chǎn)生心理負(fù)擔(dān)和思想顧慮,只要繼續(xù)努力工作,一定能得到組織和同志們的肯定……”駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組回訪省公路局受到處理的干部時(shí),看著該干部略顯悲觀的神情,工作人員耐心細(xì)致地疏導(dǎo)。
“為了幫助回訪對(duì)象重拾信心,重新啟航,我們以案件審理承辦人員牽頭,組成回訪工作組。回訪前,加強(qiáng)與受處分處理黨員干部所在黨委的溝通,制定個(gè)性化的回訪教育方案。”駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,對(duì)受處分后思想消極的干部,密切關(guān)注處分執(zhí)行和日常教育監(jiān)督管理情況;對(duì)系統(tǒng)性、行業(yè)性違紀(jì)違法案件涉及的干部,重點(diǎn)了解其所在單位落實(shí)整改、建章立制、堵塞漏洞的情況;對(duì)年輕干部,在走心式談話中加入重溫入黨誓詞、重讀入黨申請(qǐng)書等環(huán)節(jié)。
為防止“一訪了之”,該組通過現(xiàn)場綜合評(píng)定,向回訪對(duì)象所在單位組織人事部門、干部所在單位黨委(黨組)反饋,同步建立回訪教育工作臺(tái)賬等舉措,全面掌握受處分干部思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況。對(duì)綜合評(píng)價(jià)較低的“重點(diǎn)人”持續(xù)跟蹤,適時(shí)“再回訪”,持續(xù)推動(dòng)干部提升工作激情。
據(jù)了解,駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組常態(tài)化開展回訪教育,出臺(tái)了《云南省交通運(yùn)輸系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)管厚愛工作規(guī)定(試行)》。工作規(guī)定進(jìn)一步厘清了各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的責(zé)任范圍和監(jiān)督內(nèi)容,提出了15條工作舉措,強(qiáng)化對(duì)受處分處理的黨員干部聯(lián)動(dòng)聯(lián)訪的工作機(jī)制。這個(gè)制度的出臺(tái),讓嚴(yán)管厚愛工作更加規(guī)范化、制度化,能夠更好地把組織的關(guān)懷送達(dá)干部心間。針對(duì)特定案件,如德宏公路局的系列案件,該組結(jié)合案件特點(diǎn),發(fā)出紀(jì)檢監(jiān)察建議,督促回訪對(duì)象所在單位召開干部職工大會(huì)、黨員大會(huì),加強(qiáng)管理、督促整改、教育幫扶,確?;卦L教育能夠取得實(shí)際成效。2023年以來,先后為4名黨員干部開展澄清正名,累計(jì)對(duì)60名受處分人員進(jìn)行了回訪教育,助推全省交通運(yùn)輸系統(tǒng)政治生態(tài)持續(xù)向上向好。
下一步,駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組將持續(xù)把回訪教育作為深化以案促改的重要抓手,綜合運(yùn)用紀(jì)法教育、黨性教育、廉政教育等,做實(shí)做細(xì)做深受處分人員的回訪教育,讓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)既有“力度”又有“溫度”,持續(xù)營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。