“這次談心讓我深刻地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，并感受到組織的深思熟慮，解開了我的心結(jié)，今后我會(huì)更加努力做好本職工作。”近日，駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組到省航務(wù)局對(duì)受處分干部進(jìn)行回訪，一名受處分干部道出心聲。
在受處分后，干部可能會(huì)出現(xiàn)消極心態(tài)和悲觀情緒。對(duì)此，駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組持續(xù)深入干部擔(dān)當(dāng)作為“激勵(lì)行動(dòng)”，一體推進(jìn)容錯(cuò)糾錯(cuò)、澄清正名、查處誣告陷害、回訪教育，落實(shí)“三訪”機(jī)制，采取“疏導(dǎo)式”“提醒式”“鼓勵(lì)式”談話，靶向施治施策，多方聯(lián)合互動(dòng)，強(qiáng)化跟蹤管理，做到紀(jì)法情理深度融合，推動(dòng)干部從“有錯(cuò)”向“有為”轉(zhuǎn)變。
“盡管你受了處分，但并不是對(duì)你的全面否定。組織上從來不是‘一棍子打死’。你不該因此產(chǎn)生心理負(fù)擔(dān)和思想顧慮，只要繼續(xù)努力工作，一定能得到組織和同志們的肯定……”駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組回訪省公路局受到處理的干部時(shí)，看著該干部略顯悲觀的神情，工作人員耐心細(xì)致地疏導(dǎo)。
“為了幫助回訪對(duì)象重拾信心，重新啟航，我們以案件審理承辦人員牽頭，組成回訪工作組。回訪前，加強(qiáng)與受處分處理黨員干部所在黨委的溝通，制定個(gè)性化的回訪教育方案。”駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，對(duì)受處分后思想消極的干部，密切關(guān)注處分執(zhí)行和日常教育監(jiān)督管理情況；對(duì)系統(tǒng)性、行業(yè)性違紀(jì)違法案件涉及的干部，重點(diǎn)了解其所在單位落實(shí)整改、建章立制、堵塞漏洞的情況；對(duì)年輕干部，在走心式談話中加入重溫入黨誓詞、重讀入黨申請(qǐng)書等環(huán)節(jié)。
為防止“一訪了之”，該組通過現(xiàn)場綜合評(píng)定，向回訪對(duì)象所在單位組織人事部門、干部所在單位黨委（黨組）反饋，同步建立回訪教育工作臺(tái)賬等舉措，全面掌握受處分干部思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況。對(duì)綜合評(píng)價(jià)較低的“重點(diǎn)人”持續(xù)跟蹤，適時(shí)“再回訪”，持續(xù)推動(dòng)干部提升工作激情。
據(jù)了解，駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組常態(tài)化開展回訪教育，出臺(tái)了《云南省交通運(yùn)輸系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)管厚愛工作規(guī)定（試行）》。工作規(guī)定進(jìn)一步厘清了各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的責(zé)任范圍和監(jiān)督內(nèi)容，提出了15條工作舉措，強(qiáng)化對(duì)受處分處理的黨員干部聯(lián)動(dòng)聯(lián)訪的工作機(jī)制。這個(gè)制度的出臺(tái)，讓嚴(yán)管厚愛工作更加規(guī)范化、制度化，能夠更好地把組織的關(guān)懷送達(dá)干部心間。針對(duì)特定案件，如德宏公路局的系列案件，該組結(jié)合案件特點(diǎn)，發(fā)出紀(jì)檢監(jiān)察建議，督促回訪對(duì)象所在單位召開干部職工大會(huì)、黨員大會(huì)，加強(qiáng)管理、督促整改、教育幫扶，確?；卦L教育能夠取得實(shí)際成效。2023年以來，先后為4名黨員干部開展澄清正名，累計(jì)對(duì)60名受處分人員進(jìn)行了回訪教育，助推全省交通運(yùn)輸系統(tǒng)政治生態(tài)持續(xù)向上向好。
下一步，駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組將持續(xù)把回訪教育作為深化以案促改的重要抓手，綜合運(yùn)用紀(jì)法教育、黨性教育、廉政教育等，做實(shí)做細(xì)做深受處分人員的回訪教育，讓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)既有“力度”又有“溫度”，持續(xù)營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。