近段時間,云南省水富市紀委監(jiān)委依托片區(qū)協(xié)作機制,深挖細查巡察移交的涉該市兩碗鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興領域工程項目問題線索,統(tǒng)籌紀檢監(jiān)察室、鎮(zhèn)紀委、派駐紀檢監(jiān)察組工作人員力量開展專案攻堅。目前,該項目負責人張某因監(jiān)管不到位導致工程量不實問題已被立案。
為進一步匯聚基層監(jiān)督合力,水富市紀委監(jiān)委不斷深化運用片區(qū)協(xié)作工作機制,進行力量整合、資源共享,著力補強基層監(jiān)督辦案力量薄弱、熟人社會監(jiān)督難等短板弱項。
水富市紀委監(jiān)委按照就近整合、區(qū)域劃分、便于指導、利于工作等原則,將4個鎮(zhèn)(街道)劃分為2個協(xié)作片區(qū),實行“紀檢監(jiān)察室+鎮(zhèn)(街道)紀(工)委+派駐(出)機構”的工作模式,在此基礎上,積極運用點題監(jiān)督、交叉檢查等方式開展工作。同時,該市紀委監(jiān)委加強對鎮(zhèn)(街道)紀(工)委、派駐(出)機構問題線索處置等工作的指導、督促、統(tǒng)籌,并定期召開工作推進會、疑難案件協(xié)調會等,針對相關難題形成指導性意見,助力打破鎮(zhèn)(街道)紀(工)委工作人員“不愿”監(jiān)督的心理障礙,以及人情干擾導致監(jiān)督“不暢”的問題。
在具體監(jiān)督過程中,水富市紀委監(jiān)委還將協(xié)作片區(qū)工作人員混編分組。針對鎮(zhèn)(街道)紀檢監(jiān)察干部隊伍中新手多、業(yè)務不熟的情況,該市紀委監(jiān)委開展“崗位練兵”“以案代訓”,讓“老手”與“新手”協(xié)同作戰(zhàn),點對點傳授辦案思路、線索處置、談話技巧、筆錄制作、報告撰寫等工作經驗,不斷提高鎮(zhèn)(街道)紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督辦案能力。(王澤先 鄧松妮)