近段時間，云南省水富市紀委監(jiān)委依托片區(qū)協(xié)作機制，深挖細查巡察移交的涉該市兩碗鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興領域工程項目問題線索，統(tǒng)籌紀檢監(jiān)察室、鎮(zhèn)紀委、派駐紀檢監(jiān)察組工作人員力量開展專案攻堅。目前，該項目負責人張某因監(jiān)管不到位導致工程量不實問題已被立案。
為進一步匯聚基層監(jiān)督合力，水富市紀委監(jiān)委不斷深化運用片區(qū)協(xié)作工作機制，進行力量整合、資源共享，著力補強基層監(jiān)督辦案力量薄弱、熟人社會監(jiān)督難等短板弱項。
水富市紀委監(jiān)委按照就近整合、區(qū)域劃分、便于指導、利于工作等原則，將4個鎮(zhèn)（街道）劃分為2個協(xié)作片區(qū)，實行“紀檢監(jiān)察室+鎮(zhèn)（街道）紀（工）委+派駐（出）機構”的工作模式，在此基礎上，積極運用點題監(jiān)督、交叉檢查等方式開展工作。同時，該市紀委監(jiān)委加強對鎮(zhèn)（街道）紀（工）委、派駐（出）機構問題線索處置等工作的指導、督促、統(tǒng)籌，并定期召開工作推進會、疑難案件協(xié)調會等，針對相關難題形成指導性意見，助力打破鎮(zhèn)（街道）紀（工）委工作人員“不愿”監(jiān)督的心理障礙，以及人情干擾導致監(jiān)督“不暢”的問題。
在具體監(jiān)督過程中，水富市紀委監(jiān)委還將協(xié)作片區(qū)工作人員混編分組。針對鎮(zhèn)（街道）紀檢監(jiān)察干部隊伍中新手多、業(yè)務不熟的情況，該市紀委監(jiān)委開展“崗位練兵”“以案代訓”，讓“老手”與“新手”協(xié)同作戰(zhàn)，點對點傳授辦案思路、線索處置、談話技巧、筆錄制作、報告撰寫等工作經驗，不斷提高鎮(zhèn)（街道）紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督辦案能力。（王澤先 鄧松妮）