第四條 禁止違反規(guī)定選拔任用干部。不準(zhǔn)有下列行為：
（四）在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實(shí)真相；
【解說(shuō)】本項(xiàng)是關(guān)于在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實(shí)真相行為的禁止性規(guī)定。
考察干部是一件非常嚴(yán)肅、認(rèn)真的工作，無(wú)論是作為考察對(duì)象反映自己情況，還是反映他人情況，以及直接從事考察工作的工作人員，都應(yīng)該從對(duì)黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的立場(chǎng)出發(fā)，實(shí)事求是，客觀公正地對(duì)待自己、對(duì)待他人、對(duì)待組織，客觀公正地了解情況、反映情況，對(duì)客觀事實(shí)應(yīng)如實(shí)反映，不能隱瞞和歪曲。直接從事考察工作的工作人員更應(yīng)忠誠(chéng)老實(shí)，公道正派，堅(jiān)持原則，秉公辦事，敢于提出自己的正確意見(jiàn)，敢于抵制一切違反黨的原則和規(guī)定、破壞組織人事工作紀(jì)律的行為；更不能利用工作之便為自己和他人謀取利益。
《<廉政準(zhǔn)則>實(shí)施辦法》對(duì)上述違反《廉政準(zhǔn)則》的行為作出了責(zé)任追究規(guī)定。對(duì)于在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實(shí)真相的，依照《黨紀(jì)處分條例》第六十四條和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》第六條的規(guī)定處理。