十八大以來，臨滄市紀委堅持層層傳導壓力，壓實“兩個責任”，以嚴肅問責倒逼“兩個責任”落實。全市各級紀檢監察機關先后對85名落實“兩個責任”不到位的領導干部進行問責。
制定出臺落實“兩個責任”實施辦法和責任追究辦法，對黨委主體責任和紀委監督責任逐一明確細化，不斷強化黨委（黨組）主要負責人黨風廉政建設“第一責任人”責任。層層分解責任，列出責任清單，將責任明確到人，具體到項，使主體責任落實成為“硬指標。”注重落實黨政領導班子成員“一崗雙責”，抓好責任落實，層層簽訂責任書，完善落實機制，對各項重點任務實行清單式管理，建立黨風廉政建設上下聯動的責任體系。
明確責任要求，列出負面清單，為履行主體責任劃出底線，督促各級各部門落實任務分工，形成抓落實的長效機制。探索建立責任制“數字化”考核評估體系，利用“互聯網＋監督”模式，把各級黨組織落實責任制清單、實踐運用“四種形態”等工作作為日常監督考核重點，定向、定性、定量和定期分析責任落實成效，對存在的問題，系統預警提示，并自動生成短信進行提示，督促責任主體及時整改，推動“兩個責任”抓在日常、抓實落細。開展述廉述責，圍繞管黨治黨主體責任，組織黨組織負責人在市、縣（區）紀委全會及各單位年度民主生活會上進行述廉述責，采取口頭述職、書面述職、現場質詢、民主測評等方式逐一述評。強化檢查考核，年中督查和年終考核相結合，采取聽匯報、查資料等方式，就各級黨委和紀委落實“兩個責任”情況進行檢查考核。對年終考核為基本合格、不合格的黨政主要負責人、紀委書記進行約談。
深入貫徹落實《中國共產黨問責條例》及省委實施辦法，日常監管中，堅持抓早抓小，采取提醒談話、廉政約談等方式，經常提醒、督促各黨組織負責人切實履行好黨風廉政建設“第一責任人”責任；對在落實黨風廉政建設責任制檢查中發現的問題，及時建立工作臺賬，督促整改，強化問責追究，堅持失責必問，問責必嚴；對發生嚴重違紀問題的縣（區）、部門和單位實行“一案雙查”，層層傳導壓力、層層壓實責任。（孫春麗）