2月6日下午，在玉溪市五屆人大一次會議上，市委常委、市紀委書記孟凡兵當選為市監察委員會主任。
2月7日上午，該市五屆人大常委會第一次會議表決通過一批人事任免名單，任命了市監察委員會副主任、委員。
同日，市監察委員會正式掛牌成立。至此，玉溪市級和9縣區監察委員會全部成立。
中央有部署，玉溪有落實。自國家監察體制改革試點工作開展以來，全市市、縣區兩級黨委、紀委牢固樹立“四個意識”，以堅決的態度、有力的擔當、扎實的措施，審慎穩妥地推進改革試點各項工作。
“施工隊長”掛帥 倒排工期掛圖作戰
“推進國家監察體制改革試點工作，是貫徹落實黨的十九大精神的重大舉措，我們絕不能放松要求、降低標準，要嚴格執行既定的‘時間表’和‘路線圖’，確保改革試點不走樣、不跑偏。”在去年11月召開的全市推開國家監察體制改革試點工作動員部署會上，該市市委書記這樣說道。
自從領命試點工作任務后，該市從上到下都體現出了堅定的政治擔當，把從政治上、大局上向核心看齊體現在改革試點的具體工作中。
市委帶頭，市、縣區兩級黨委切實擔起主體責任，均成立了黨委書記任組長的試點工作小組，動員部署工作扎實推進。黨委書記當好“施工隊長”，除了統籌全局，還“下工地”靠前指揮，以堅決有力的領導確保各項決策部署落實見效。
工作開展以來，市委書記5次主持召開國家監察體制改革試點工作相關會議，專題研究該市國家監察體制改革試點工作方案、轉隸組建方案、機構設置方案、監察委領導成員人選等問題。各縣區黨委書記作為各地“施工隊長”，認真研究審議改革實施方案，協調落實了各縣區監察委的辦公場所，用實際行動履行好主體責任。
各試點工作小組成員單位當好“施工隊”。按照省委、市委確定的“施工”藍圖，在最短時間內制定“施工詳圖”，倒排工期，以“繡花”功夫把工作抓實抓細，確保“施工”不走樣，形成了“黨委負主責、紀委負專責、相關部門協同配合”的聯動格局，確保改革試點工作開好局、起好步。
繪好藍圖、對標對表、明確重點、壓實責任……在國家監察體制改革試點工作的各個階段，各工作小組樹立“一盤棋”思想，各司其職、通力合作，推動形成改革試點的合力。
強化責任擔當 齊心合力按圖“施工”
國家監察體制改革試點工作，涉改部門眾多，唯有各司其職、協同發力，才能取得“1＋1＞2”的效果。
該市相關部門按照中央、省委和市委確定的時間表、路線圖，堅持“施工”標準，齊心合力按圖“施工”，讓中央、省委決策部署更好地在玉溪落地生根。
市委國家監察體制改革試點工作小組下設的5個工作專班，均抽調了各成員單位的領導參與，多次研討改革中的具體問題，及時溝通解決。紀檢監察機關擔起專職責任，牽頭抓總、細致謀劃，扎實抓好試點方案的組織實施和具體落實，協調解決試點工作中的重點難點問題；檢察機關積極配合做好調查摸底、干部思想工作和資產線索移交等準備工作；人大機關把換屆工作與監察委組建緊密結合，研究制定有關選舉辦法；組織部門統籌考慮好監察委人事安排和干部管理工作；政法委牽頭研究制定司法機關支持配合監察體制改革的相關制度；編制部門積極配合研究制定監察委“三定”初步方案……涉及多部門的關鍵“施工環節”有條不紊推進，迅速形成了戰斗力。
作為改革試點工作的重要內容，相關法規制度的研究制定工作也同步展開，市、縣區先后起草了監察委內部運轉和監察機關與司法、執法機關相互銜接的32項制度規范，加快形成執紀與執法相互貫通的工作機制。
瞄準轉隸“靶心” 確保工作融合“零距離”
“玉水迢迢破小寒，蘭溪橋頭話情長。此去經年家國事，不負芳華共肝膽。”在此次國家監察體制改革試點工作中，一位轉隸人員賦詩表達了自己的心聲。
“要離開奮戰了30年的反貪工作崗位，心中雖有不舍，但更多的是責任和信心，我將不忘初心、牢記使命、再接再厲，始終為維護法律、守護公平正義而砥礪前行。”“帶著自信和堅毅，做一名新時期優秀的紀檢監察干部，我準備好了。”此次市、縣區兩級檢察院涉改部門轉隸的112名干部，紛紛表示要盡職盡責把國家監察體制改革試點工作做好做實。
為了使轉隸干部從思想上、工作上、感情上全方位融合，該市堅持思想先行，分別對轉隸干部進行了“一對一、面對面”的政策宣講和談心談話，掌握轉隸干部的思想狀況、個人意愿、特點特長等，講清改革意義、政策和要求，增強轉隸干部對改革的認同感和歸宿感，真正做到“進一家門、成一家人、說一家話、干一家事”。同時，嚴把轉隸干部的政治關、廉潔關，確保轉隸干部政治上過得硬、廉潔上無瑕疵。
回望這不到三個月的時間，從動員部署到改革工作的全面鋪開，再到市、縣兩級監察委員會的全部成立，全市國家監察體制改革試點工作蹄疾步穩、有序推進，實現了從藍圖繪就到落地生根的既定目標。（夏娜 王晨秋）