常見職務犯罪解讀 | 行賄罪①行賄罪的客觀方面

發布時間:2019-04-08 17:00:00   來源:中央紀委國家監委網站

我國刑法第三百八十九條、第三百九十條是關于行賄罪的規定。

刑法第三百八十九條:“為謀取不正當利益,給予國家工作人員以財物的,是行賄罪。

在經濟往來中,違反國家規定,給予國家工作人員以財物,數額較大的,或者違反國家規定,給予國家工作人員以各種名義的回扣、手續費的,以行賄論處。

因被勒索給予國家工作人員以財物,沒有獲得不正當利益的,不是行賄。”

刑法第三百九十條:“對犯行賄罪的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;因行賄謀取不正當利益,情節嚴重的,或者使國家利益遭受重大損失的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;情節特別嚴重的,或者使國家利益遭受特別重大損失的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財產。

行賄人在被追訴前主動交待行賄行為的,可以從輕或者減輕處罰。其中,犯罪較輕的,對偵破重大案件起關鍵作用的,或者有重大立功表現的,可以減輕或者免除處罰。”

一、行賄的對象——國家工作人員

行賄罪的行賄對象與受賄罪的主體是一致的,都是國家工作人員,包括國家機關中從事公務的人員,國有公司、企業、事業單位、人民團體中從事公務的人員和國家機關、國有公司、企業、事業單位委派到非國有公司、企業、事業單位、社會團體從事公務的人員,以及其他依照法律從事公務的人員。

二、行賄罪客觀方面認定需要注意的幾個問題

1.對“謀取不正當利益”的認定

根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理行賄刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》(法釋〔2012〕22號),行賄犯罪中的“謀取不正當利益”,是指行賄人謀取的利益違反法律、法規、規章、政策規定,或者要求國家工作人員違反法律、法規、規章、政策、行業規范的規定,為自己提供幫助或者方便條件。

違背公平、公正原則,在經濟、組織人事管理等活動中,謀取競爭優勢的,應當認定為“謀取不正當利益”。

根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理商業賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》(法發〔2008〕33號),在行賄犯罪中,“謀取不正當利益”,是指行賄人謀取違反法律、法規、規章或者政策規定的利益,或者要求對方違反法律、法規、規章、政策、行業規范的規定提供幫助或者方便條件。在招標投標、政府采購等商業活動中,違背公平原則,給予相關人員財物以謀取競爭優勢的,屬于“謀取不正當利益”。

2.賄賂與饋贈的界限

根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理商業賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》(法發〔2008〕33號),辦理商業賄賂犯罪案件,要注意區分賄賂與饋贈的界限。主要應當結合以下因素全面分析、綜合判斷:(1)發生財物往來的背景,如雙方是否存在親友關系及歷史上交往的情形和程度;(2)往來財物的價值;(3)財物往來的緣由、時機和方式,提供財物方對于接受方有無職務上的請托;(4)接受方是否利用職務上的便利為提供方謀取利益。

三、追訴標準

根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理貪污賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋》(法釋〔2016〕9號),為謀取不正當利益,向國家工作人員行賄,數額在三萬元以上的,應當依照刑法第三百九十條的規定以行賄罪追究刑事責任。

行賄數額在一萬元以上不滿三萬元,具有下列情形之一的,應當依照刑法第三百九十條的規定以行賄罪追究刑事責任:

(一)向三人以上行賄的;

(二)將違法所得用于行賄的;

(三)通過行賄謀取職務提拔、調整的;

(四)向負有食品、藥品、安全生產、環境保護等監督管理職責的國家工作人員行賄,實施非法活動的;

(五)向司法工作人員行賄,影響司法公正的;

(六)造成經濟損失數額在五十萬元以上不滿一百萬元的。

根據最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理行賄刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》(法釋〔2012〕22號),多次行賄未經處理的,按照累計行賄數額處罰。

根據刑法第三百八十九條第三款,因被勒索給予國家工作人員以財物,沒有獲得不正當利益的,不是行賄。(曹靜靜)

亚洲美女91,久久久久久91,激情久久久久久久久久久久久久久久,99久久婷婷国产综合精品首页
国产精品久久久精品四季影院| 最新一区二区三区| 欧美又粗又大又长| 天海翼在线视频| 婷婷国产成人精品视频| 男人的午夜天堂| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 欧美日韩国产一二三区| 五月婷婷综合激情网| 免费看特级毛片| 国产免费a级片| 美国黄色a级片| 免费一级suv好看的国产网站| 在线观看免费小视频| 日韩精品123区| 又黄又色的网站| 88久久精品无码一区二区毛片| 亚洲av无码一区二区三区人| 国产美女久久久久久| 18岁成人毛片| 久久精品国产亚洲av久| 国产高潮流白浆| 老鸭窝一区二区| 欧美又粗又大又长| 国产成人无码精品久久二区三| 亚洲不卡的av| 李丽珍裸体午夜理伦片| 精品无码在线观看| 国产免费a级片| 国产探花视频在线播放| 成人啪啪18免费游戏链接| 亚洲天堂视频一区| 91在线播放观看| 麻豆精品免费视频| 性欧美18—19sex性高清| 91大神福利视频| 亚洲一区二区三区无码久久| 久久精品一区二区三区四区五区| 久久人妻少妇嫩草av无码专区| 精品伦精品一区二区三区视频密桃| 91人人澡人人爽| 国产免费一区二区三区四区| 国产黄色三级网站| 中国男女全黄大片| 精品国产视频一区二区三区| 白白色免费视频| 久久久久9999| 男女一区二区三区| 95视频在线观看| 97免费公开视频| 日本少妇一区二区三区| 波多野结衣家庭教师| 美女福利视频网| 国产一区在线观看免费| 99热99这里只有精品| 国产传媒国产传媒| 在线观看免费小视频| 亚洲午夜精品久久久久久高潮 | 特大黑人巨人吊xxxx| 1024手机在线视频| 可以直接看的黄色网址| 好吊色视频在线观看| 乱h高h女3p含苞待放| 国产一区二区播放| 丰满少妇高潮久久三区| 男人添女人荫蒂国产| 中国极品少妇videossexhd| 插我舔内射18免费视频| aaaaaav| 免费人成又黄又爽又色| 国产精品麻豆一区| 免费中文字幕日韩| 男人网站在线观看| 国产精品高清无码在线观看| 九一在线免费观看| 朝桐光av在线| 亚洲国产第一区| 日本不卡一区视频| 免费人成视频在线播放| av网站有哪些| 中文字幕美女视频| 免费日本黄色网址| 69xxx免费| 日批在线观看视频| 国产人与禽zoz0性伦| aaa黄色大片| 国产一二三四视频| 中文在线观看免费视频| 免费看日本黄色片| 强迫凌虐淫辱の牝奴在线观看| ass极品国模人体欣赏| 最好看的中文字幕| 天天操天天干天天操天天干| 宇都宫紫苑在线播放| 亚洲色成人网站www永久四虎| 三上悠亚在线观看视频| 香蕉网在线播放| av影片在线播放| 免费在线观看a级片| 人妻丰满熟妇av无码久久洗澡| 日韩福利小视频| 东方伊人免费在线观看| 噜噜噜在线视频| www男人天堂| 亚洲AV成人精品| 日本一二三区在线观看| 在线观看日本中文字幕| 亚洲精品乱码久久久久久久| 无码人妻一区二区三区在线视频| 黄色免费一级视频| 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久| 极品白嫩少妇无套内谢| 国产精品19p| 男人添女人荫蒂国产| 懂色av懂色av粉嫩av| 青青青视频在线免费观看| 五月天综合视频| 中文字幕成人动漫| 一二三四国产精品| 999久久久国产| 久久噜噜色综合一区二区| aaaaa一级片| 中文字幕网站在线观看| 人人妻人人澡人人爽| 变态另类ts人妖一区二区| 国产美女永久免费无遮挡| 91麻豆制片厂| 日韩a级片在线观看| 香蕉视频在线观看黄| 在线观看亚洲免费视频| 国产精品手机在线观看| av直播在线观看| 国产3级在线观看| 不许穿内裤随时挨c调教h苏绵| 污网站免费观看| 精品人妻互换一区二区三区| 日日操免费视频| 亚洲熟妇一区二区| 国产 欧美 在线| 国产小视频你懂的| 亚洲最大视频网| 欧美人妻一区二区三区| 综合五月激情网| 老牛影视av老牛影视av| 成人自拍小视频| 一区二区不卡免费视频| 精品国产欧美日韩不卡在线观看| 成人做爰www看视频软件| 91成人在线免费视频| 无码人妻丰满熟妇区毛片蜜桃精品 | 国产视频久久久久久| 一级黄色片网址| 亚洲美女高潮久久久| 一级黄色性视频| 国产伦精品一区二区免费| 国产精品视频看看| 白丝女仆被免费网站| 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 成人性生交大免费看| 可以看的av网址| 国产亚洲精品久久久久久豆腐| 手机在线看片日韩| 久久黄色一级视频| 精品一区二区三孕妇视频| 国产激情视频网站| 在线播放av网址| 一级黄色免费毛片| 免费三级在线观看| 九九九视频在线观看| 天天躁日日躁aaaa视频| 中文在线一区二区三区| 香蕉久久久久久av成人| 香蕉网在线视频| www.色小姐com| 精品人妻一区二区三区免费| 91大神福利视频| 精品女人久久久| 成人一级片免费看| 国产视频不卡在线| 女人黄色一级片| 能直接看的av| 中文字幕第69页| 2025国产精品自拍| 亚洲国产成人精品综合99| 成年人二级毛片| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 日韩国产第一页| 四川一级毛毛片| 白丝校花扒腿让我c| 亚洲图片综合网| japanese中文字幕| 91n在线视频| 国内自拍偷拍视频| 在线免费观看日韩av| 国产在线免费av| 国产黄色一区二区三区 | 在线观看天堂av| 69av.com| www在线观看免费视频| 国产白丝一区二区三区|